FILIALE: TERMOLISPECIALIZZAZIONE: ManufacturingHiRevo Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group, prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per azienda cliente, operante nel settore automotive, siamo alla ricerca di n.1 MANUTENTORE MECCANICO La risorsa verrà inserita all'interno della squadra manutentori e provvederà alla manutenzione meccanica delle macchine/impianti dello stabilimento.
La mansione prevederà interventi anche nei cantieri esterni e all'estero, dove si dovrà intervenire sulle componenti meccaniche di macchine e al relativo collaudo.
Requisiti richiesti: pregressa esperienza maturata nella mansione capacità di utilizzo degli attrezzi presenti all'interno di officine meccaniche ottima manualità disponibilità alle trasferte Inquadramento: - Sede di lavoro: San Salvo (Ch)
- Tipologia di contratto: contratto di lavoro a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato
- Orario lavorativo: Full-time su 3 turni (6-14/14-22/22-06)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera.
Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut.
Min.
26/11/2004 PROT.
1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs.
n. 198/2006 e ss.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt.
13 e 14 del Reg.
EU 679/2016 al seguente indirizzo
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