Synergie Italia S.p.A. cerca un Addetto/a alla manutenzione del verde per espandere l'organico presso la sede di Corte De' Frati (CR). L'azienda si distingue per l'attenzione alla sostenibilità e all'efficienza dei propri impianti, con una forte propensione all'innovazione e al miglioramento continuo delle strutture.
La risorsa selezionata si occuperà della cura e della manutenzione delle aree verdi interne ed esterne all'azienda. Il ruolo prevede attività come il taglio dell'erba, la potatura di siepi e alberature, la raccolta di fogliame e rifiuti vegetali, nonché la gestione ordinaria degli attrezzi e dei macchinari da giardinaggio.
Compiti Principali:
* Cura e manutenzione delle aree verdi interne ed esterne
* Taglio dell'erba e potatura di siepi e alberature
* Raccolta di fogliame e rifiuti vegetali
* Gestione ordinaria degli attrezzi e dei macchinari da giardinaggio
Il lavoro si svolgerà prevalentemente all'aperto, con interventi sia programmati che su richiesta, in stretta collaborazione con il team di manutenzione generale dell'azienda.
Si valuta con interesse anche una prima esperienza nel settore, purché accompagnata da una forte motivazione e da una buona predisposizione al lavoro fisico.
Requisiti:
* Predisposizione al lavoro fisico
* Conoscenza base degli strumenti da giardinaggio
* Discreta autonomia nello svolgimento delle mansioni più comuni legate alla cura del verde
È importante che il/la candidato/a dimostri affidabilità, spirito pratico e attitudine al lavoro in contesti operativi.
Condizioni di Lavoro:
* Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato
* RAL e inquadramento contrattuale saranno commisurati all'esperienza maturata
* Orario di lavoro full-time
* Richiesta disponibilità a lavorare all'aperto e a svolgere attività manuali continuative
* Sede di lavoro: Corte De' Frati (CR)
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.