Permanent Placement è la divisione del Gruppo Openjobmetis Spa dedicata alla Ricerca e Selezione di Personale Qualificato da inserire con contratto diretto presso le aziende.
Selezioniamo, per azienda cliente del settore tessile, una/un IMPIEGATA/O CUSTOMER SERVICE in sostituzione maternità.
Ruolo e mansione
La persona selezionata si inserirà all'interno del team operativo customer service e gestirà l'intero flusso degli ordini di vendita, dalle spedizioni della merce fino al processo dei resi.
Nello specifico:
1. Gestisce i clienti: inserimento e manutenzione anagrafiche; monitoraggio incassi; invio fatture;
2. Gestisce gli ordini: ricezione e controllo ordini; inserimento, modifiche, spostamenti, annullamenti, controllo CGV, emissione conferme d'ordine;
3. Gestisce le spedizioni: creazione delle consegne, coordinandosi con il magazzino e gestione delle tempistiche;
4. Gestisce i resi fisici emettendo successivamente le note di accredito;
5. Monitora la fatturazione ed gli incassi, sollecitando pagamenti, negoziazione lettere di credito ed emissione note di accredito;
6. Crea la reportistica relativa agli ordini ed ai clienti.
Requisiti e Competenze Richieste
Si richiede:
1. diploma ad indirizzo tessile o economico;
2. buona conoscenza della lingua inglese, principalmente scritta;
3. pregressa esperienza, anche minima, in ruoli analoghi nel settore dell’abbigliamento;
4. conoscenza dei principali strumenti informatici (Excel, posta elettronica);
5. capacità di analisi, pianificazione, organizzazione e problem solving;
6. flessibilità e dinamicità.
ALTRE INFORMAZIONI
Si offre:
1. assunzione diretta in azienda con contratto a tempo determinato in sostituzione maternità;
2. RAL da definire in base all’esperienza / alle competenze della persona;
3. 14 mensilità.
Orario di lavoro: full time, in giornata, 09,00 / 18,00 + smart working
Luogo di lavoro: Valdagno (VI).
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione, crediamo nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione. #J-18808-Ljbffr