Azienda leader nella produzione di componenti e accessori tecnici per il mobile, con un processo produttivo completamente automatizzato e una innata vocazione all'innovazione e al rispetto delle normative, con una consolidata esperienza in oltre 60 paesi ci ha incaricato di ricercare il nuovo:
Export Manager - Wholesale Furniture - Treviso
DETTAGLI DELL’OFFERTA DI LAVORO:
Il candidato individuato sarà inserito a supporto della direzione commerciale e si occuperà di sviluppare il business internazionale.
Oltre ad assicurare il raggiungimento degli obiettivi di vendita assegnati dalla Direzione, grazie alla conoscenza del mercato e alla capacità di cogliere tendenze e nuove opportunità, è in grado di proporre nuovi sviluppi di prodotto.
Sarà in particolare chiamato, dopo un periodo di affiancamento e comprensione del contesto, a presentare un piano di azione commerciale che preveda ogni possibile iniziativa per lo sviluppo dell’area e della fidelizzazione del cliente.
COMPITI E RESPONSABILITA’:
* Gestire il parco clienti già presente in alcune aree specifiche;
* Presentare nuovi prodotti;
* Negoziare condizioni di vendita in linea con le policy aziendali;
* Sviluppare il business della zona di riferimento promuovendo iniziative e attività;
* Impostare una strategia di sviluppo, direttamente o in prospettiva con agenti;
* Sviluppare segmenti di mercato attualmente poco presidiati;
* Compilare report e comunicazione delle informazioni rilevanti;
* Individuare nuove potenzialità commerciali trasformandole in un rapporto consolidato;
* Fornire una consulenza qualificata e specializzata ai diversi interlocutori (clienti, esclusivisti, gruppi di acquisto);
* Partecipare a eventi e fiere di settore.
REQUISITI FONDAMENTALI:
* Attitudine commerciale, autonomia gestionale, capacità organizzativa;
* Ottima conoscenza della lingua inglese, preferibile conoscenza di una seconda lingua;
* Abitudine all’utilizzo di strumenti di CRM e BI;
* Abitudine a predisporre report di analisi e/o di consuntivo;
* Disponibilità a frequenti trasferte, fino al 40% del tempo;
* Predisposizione ai rapporti interpersonali e alla pratica della relazione commerciale;
* Tenacia nel perseguimento degli obiettivi, da conseguire anche in presenza di ritmi intensi, con adattabilità, accuratezza, equilibrio;
* Propensione al miglioramento e all’aggiornamento continuo in relazione a conoscenze di prodotto e di sistema, sia alle competenze soft di supporto per il ruolo;
* Ottima conoscenza dell’accessorio tecnico per mobili.
COSA OFFRIAMO: Contratto a tempo indeterminato, RAL indicativa 80-100 K
SEDE DI LAVORO: Provincia di Treviso
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