Il/la candidato/a gestirà il reclutamento e la selezione del personale rispondendo con un’azione proattiva alle esigenze dei clienti.
Nello specifico l’attività prevede:
1. gestione in autonomia dell’intero iter di selezione: pubblicazione annunci, convocazione dei candidati, conduzione colloqui individuali o di gruppo;
2. presentazione al cliente dei profili valutati positivamente;
3. gestione amministrativa dei lavoratori somministrati;
4. pianificazione e organizzazione di incontri con potenziali clienti;
5. gestione rapporti post assunzione con aziende clienti.
Requisiti richiesti:
Desideriamo incontrare persone che abbiano conseguito una laurea umanistica/giuridica/economica e siano autonomi nell’utilizzo dei principali strumenti informatici, in particolare di Excel.
I candidati ideali hanno mostrato spiccate attitudini alle relazioni commerciali, capacità negoziali, dinamismo, ottima dialettica e sono fortemente motivati nel lavoro di selezione ed amministrazione del personale.
Sarà fondamentale aver maturato un’esperienza di 2 anni all’interno di un'Agenzia per il Lavoro e la conoscenza del territorio di riferimento.
L’inquadramento e la retribuzione saranno commisurati in relazione all’esperienza pregressa.
Sede di lavoro: Melzo (MI)
Se sei una persona motivata, pronta a mettere a frutto le tue competenze e desiderosa di entrare a far parte di una realtà dinamica in espansione e dal respiro internazionale, inviaci il tuo CV.
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