Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner. Posizione: Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di Senior Buyer con 5 anni di esperienza in ufficio acquisti per azienda commerciale nostra cliente, sita nella provincia Nord-Est di Reggio Emilia. Attività: Gestione degli acquisti e del rapporto con i fornitori Scouting di nuovi prodotti Analisi dei fabbisogni e della programmazione degli ordini di acquisto Programmazione delle consegne fornitori e relativa gestione degli aspetti logistici Ottimizzare scorte e i tempi di consegna per offrire un servizio eccellente ai clienti Valutazione periodica del livello di servizio e dei fornitori Aggiornamento listini di acquisto Risponde al Responsabile acquisti Requisiti: Diploma/Laurea preferibilmente in ambito economico 5 anni di esperienza come Senior Buyer all'interno di contesti mediamente strutturati Ottima gestione dell'intero processo di acquisto Pregressa esperienza nel settore retail/GDO o in azienda puramente commerciali che lavorano con distributori Buona conoscenza della lingua inglese, è considerato un requisito preferenziale Proattività, flessibilità, attitudine a lavorare in team, ottime doti organizzative. Altre informazioni: Chi cerca: Azienda operante nel settore Arredamento/GDO, target aziendale circa 110 dipendenti. Cosa Offre: Il trattamento e l'inquadramento saranno valutati sulla base delle esperienze e delle competenze della risorse. Non sono previsti smart working e flessibilità oraria. Zona di lavoro: Rolo Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003). J-18808-Ljbffr