Descrizione del Lavoro
Ricercato da Randstad Talent Selection, divisione Office, un Responsabile Legale per importante associazione a Roma.
Dettagli del Contratto
Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione e con R.A.L. di € 40.000,00.
Retribuzione annua: € 34.000 - € 40.000.
Richiesti Requisiti
* Laurea in Giurisprudenza; abilitazione all'esercizio della professione forense preferibile.
* Almeno 5-7 anni in ruoli legali analoghi.
* Conoscenza approfondita del diritto amministrativo, diritto del lavoro, diritto agrario e normativa sulle associazioni professionali.
* Esperienza nella gestione della contrattualistica pubblica e privata.
* Capacità di analisi e interpretazione della normativa nazionale ed europea.
Compiti Principali
* Fornire supporto giuridico nelle attività istituzionali ed operative dell'associazione.
* Supervisionare gli aspetti legali relativi ai rapporti con gli associati, enti pubblici ed istituzioni, contribuendo alla tutela e alla rappresentanza degli interessi dell'associazione.
* Consulenza legale su normativa di diritto agrario, diritto del lavoro, contrattualistica, compliance, governance e gestione delle controversie.
* Gestione contrattualistica: redigere, revisionare e negoziare contratti con fornitori, partner, enti pubblici e privati, garantendo il rispetto della normativa vigente.
* Rapporti istituzionali e normativi: studio dell'evoluzione normativa a livello nazionale ed europeo, supportando l'associazione nell'adattamento alle nuove disposizioni legislative.
* Gestione del contenzioso: coordinare eventuali azioni legali, interfacciandosi con studi legali esterni se necessario.
* Compliance e regolamenti interni: assicurare l'applicazione e l'aggiornamento dei regolamenti interni e dei codici etici, garantendo il rispetto delle procedure di governance.
* Supporto agli associati: fornire assistenza giuridica alle strutture territoriali dell'associazione su tematiche di interesse agricolo, amministrativo e contrattuale.
* Tutela del patrimonio e dei diritti dell'associazione: gestire le problematiche relative a proprietà intellettuale, marchi, licenze e protezione dei dati personali (GDPR).