Consulente Applicativo - Area Paghe - Help Desk - Stage
Siamo partner di Zucchetti S.p.A. e offriamo soluzioni software per la digitalizzazione dei processi aziendali e la gestione delle Risorse Umane.
Un passato di crescita, un presente di innovazione, un futuro che affrontiamo con entusiasmo.
Crediamo che l’innovazione e la crescita della nostra azienda passino attraverso lo sviluppo delle persone che ne fanno parte.
Chi stiamo cercando
Stiamo cercando un neolaureato con una buona conoscenza dei processi relativi a paghe e contributi e con l’intenzione di avviare la sua carriera nel settore delle risorse umane. La nostra azienda, leader nell'implementazione di soluzioni software per la gestione del personale, offre l'opportunità di intraprendere untirocinio comeConsulente Applicativo Area Paghe Zucchetti.
* E-learning: Accesso a moduli formativi online focalizzati sullo sviluppo di competenze consulenziali e sulla gestione dei processi interni.
* On-the-job: Formazione pratica personalizzata per acquisire conoscenze specifiche in ambito HR e Digital Transformation.
* Affiancamento Continuo: Collaborazione diretta con consulenti senior che ti guideranno nel tuo percorso di crescita professionale, fornendoti le basi per svolgere attività di supporto tecnico, formazione e consulenza applicativa sul software gestionale Zucchetti.
* Certificazioni Ufficiali: Opportunità di ottenere certificazioni sui prodotti Zucchetti, riconosciute a livello nazionale, che attesteranno le tue competenze nel settore.
Ok, ma cosa farai di preciso?
Dopo il periodo di formazione tecnica, ti occuperai di:
* Supportare i consulenti senior nell'implementazione e nell'assistenza del software Paghe Zucchetti per la gestione delle paghe e dei contributi.
* Fornire supporto tecnico e consulenziale ai clienti aziendali durante l'uso quotidiano del software, risolvendo eventuali problematiche.
* Partecipare alla configurazione e personalizzazione del software in base alle esigenze specifiche di ciascun cliente.
* Contribuire alla formazione dei clienti sull’utilizzo delle funzionalità del software, rispondendo alle loro domande e offrendo soluzioni pratiche.
* Collaborare con il team per monitorare e ottimizzare i processi interni legati alla gestione delle paghe e dei contributi.
* Partecipare alla creazione di documentazione e materiali di supporto per i clienti.
Sei la persona giusta se hai
* Laurea in discipline economiche, giuridiche o informatiche.
* Conoscenza di SQL (costituirà un vantaggio).
* Conoscenza di base dei processi di elaborazione paghe e contributi; la familiarità con il software Paghe di Zucchetti sarà considerata un vantaggio.
* Buona conoscenza della lingua inglese.
* Buona padronanza dei principali strumenti informatici e software gestionali.
* Ottime capacità analitiche, problem-solving, orientamento al cliente e attitudine al lavoro in team.
Il percorso formativo prevede uno stage retribuito di 6 mesi con un compenso mensile di €800, durante il quale avrai la possibilità di conoscerci e valutare se la nostra realtà è in linea con le tue aspettative. Al termine dello stage, in caso di esito positivo, è previsto l'inserimento con un contratto di apprendistato professionalizzante. Successivamente, avrai la possibilità di usufruire dello smart working, in accordo con la policy aziendale.
Entrando a far parte del nostro team, avrai l'opportunità di apprendere e crescere in un ambiente positivo, circondato da professionisti appassionati e orientati all'innovazione nel settore HR.
Valorizziamo le idee di ogni membro del team, riconoscendo l'importanza della diversità e delle differenti prospettive. Investiamo nel tuo potenziale, sviluppando le tue competenze e valorizzando i tuoi punti di forza, con l'obiettivo di lasciare un'impronta significativa nella nostra azienda e un impatto duraturo sulla tua carriera.
Siamo convinti che ogni individuo porti un contributo unico e prezioso; per questo, desideriamo conoscere cosa ti rende speciale e come le tue peculiarità possano arricchire il nostro team.
La nostra sede è a Roma, zona Spinaceto, immediatamente raggiungibile dal raccordo anulare. Consigliamo vivamente di verificare e valutare attentamente distanza da casa prima di candidarsi.
Cosa aspettarsi dal nostro processo di selezione
Si tratta di un processo suddiviso in tre fasi: la prima con il nostro Recruiter, poi un eventuale secondo colloquio con i nostri Manager e una fase finale per valutare l’inserimento.
Non spunti ogni casella della lista? Nessun problema! Se mastichi le buste paga e hai dimestichezza con un altro software di paghe, potresti comunque essere la persona giusta per noi. A volte, il talento si nasconde nei dettagli… e noi siamo curiosi di scoprirlo!
Candidati e… magari ci vediamo a bordo!
Terasoft Srl promuove le pari opportunità e accoglie candidature da tutti i settori della comunità.
Nota: Si prega di includere nel CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679.
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