Farmapiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù SPA, seleziona un/una Maintenance Engineer con esperienza di 1/2 anni nel ruolo, per azienda chimica in zona Milano Nord (MI). La risorsa sar inserita all’interno del Dipartimento di Manutenzione, garantendo efficienza e la continuit operativa degli impianti produttivi supportando il responsabile della manutenzione. La risorsa avr le seguenti mansioni: supportare il coordinamento delle attivit quotidiane attraverso CMMS, supportare le analisi dei guasti e i progetti di miglioramento, aggiornare gli indicatori di prestazione del reparto di manutenzione in collaborazione con il team di Manutenzione, supportare lo stabilimento per il raggiungimento dei target di Sicurezza, Qualit e Produttivit, supportare il responsabile di manutenzione nell'archiviazione di check-list di controllo, organizzare e controllare il magazzino ricambi. Si richiede: Laurea Specialistica in Ingegneria Chimica, Meccanica o affini, esperienza pregressa di 1/2 anni in realt produttive, buona comprensione di specifiche tecniche e P&, ID, problem solving, analisi e risoluzione dei guasti, ottime capacit di comunicazione, proattivit e attitudine al lavoro in team, ottima conoscenza del pacchetto Office ottima conoscenza della lingua inglese capacit di analisi dei dati e di elaborazione di statistiche di consumo Si offre: Contratto a tempo indeterminato, CCNL Chimico, livello e ral in base alla seniority. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: lavoropiu.it / tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. vetrinabakeca