KOS
Chi Siamo
Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone. Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.
Sito:
SCEGLIERE KOS?
Unirsi al Gruppo KOS significa intraprendere un percorso di sviluppo personale e professionale. I candidati hanno l'opportunità di far parte di un ambiente di lavoro stimolante e gratificante, in cui le competenze individuali saranno valorizzate per contribuire al benessere delle persone e favorire la crescita personale.
KOS si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore.
Profilo Ricercato
INFERMIERE
SEDE DI LAVORO : Anni Azzurri Montanaro, Strada Crosa 32 - Montanaro TO
La Residenza Anni Azzurri Montanaro, con 120 posti letto, offre
ospitalità e servizi assistenziali
sia a persone
autosufficienti, sia a persone con
diverse condizioni di non autosufficienza
e/o
grave decadimento cognitivo. Particolare attenzione viene dedicata alle
demenze senili
e alla patologia di
Alzheimer .
La struttura ha sviluppato nel tempo una collaborazione molto attiva con l'ospedale di Chivasso per la presa in carico di pazienti che necessitano di ricovero a seguito delle dimissioni ospedaliere.
Requisiti
Laurea in Infermieristica o Scienze Infermieristiche; Iscrizione all'albo; Rispetto dei crediti formativi ECM; Gradita esperienza pregressa; Essere automuniti; In possesso di partita Iva se interessato alla libera professione.
RESPONSABILITA' DEL RUOLO
L'Infermiere Garantisce l'assistenza e le prestazioni per rispondere ai bisogni delle persone assistite derivanti dalla condizione patologica, dalle condizioni psicologiche e dalle abitudini socio culturali; Applica le procedure diagnostico-terapeutiche prescritte in conformità alla normativa vigente e alle norme deontologiche della professione; Pianifica ed attua, direttamente o avvalendosi di operatori socio sanitari, le prestazioni infermieristiche, promuovendo un'assistenza infermieristica personalizzata; Utilizza correttamente le procedure e i protocolli presenti nella realtà operativa osservando i principi di tutela e sicurezza per l'ospite e il lavoratore, anche con l'impiego di ausili e dei DPI; Conosce e applica tutte le disposizioni del D.Lgs 81/2008; Assicura la custodia, il controllo e le scadenze dei farmaci e del materiale sanitario in accordo con la normativa e le procedure aziendali; Collabora con i componenti della squadra e con l'équipe medica nelle decisioni rispetto agli orientamenti clinici diagnostici; Controlla le consegne e visiona il diario infermieristico; Assicura la riservatezza di tutte le informazioni relative ai pazienti.
COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI Capacità di rilevare i bisogni primari del paziente e raccoglierne l'anamnesi infermieristica; Capacità tecnico-organizzative per pianificare ed effettuare gli interventi assistenziali; Capacità di elaborare il piano di assistenza, definendo percorsi assistenziali e procedure per favorire la continuità assistenziale in collaborazione con altri profili; Capacità di prevenire complicanze da allettamento; Saper progettare un piano educativo e/o di addestramento rivolto alla persona, alla famiglia, per il mantenimento delle capacità residue e la promozione della maggiore autonomia possibile nello svolgimento delle attività di vita quotidiana; Saper dare feedback continuo sia sull'aderenza del paziente al programma terapeutico sia sui risultati degli interventi posti in essere; Conoscenza delle tecniche di pronto soccorso; Conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari; Conoscenza e applicazione delle procedure aziendali; Conoscenza adeguata della lingua italiana.
COMPETENZE TRASVERSALI Affidabilità, flessibilità e adattabilità, empatia e buone doti relazionali, predisposizione al lavoro di squadra, gestione emotività caratteriale e autocontrollo.
TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT Assunzione a tempo indeterminato; Tempo pieno 38 ore settimanali su turni diurni, notturni e festivi; CCNL applicato Confcommercio Salute Sanità e Cura, livello 3S; Retribuzione lorda mensile di euro 1857,14; Maggiorazioni festive, maggiorazioni notturne, tredicesima e quattordicesima; Assicurazione sanitaria, piattaforma scontistica per dipendenti, percorsi di formazione aziendale; Possibilità di inserimento in collaborazione con partita iva.
TEMPI DI INSERIMENTO Immediati con affiancamento iniziale.
COSA VALUTIAMO NELL'ITER DI SELEZIONE? IL SAPERE:
le conoscenze di base tecniche specialistiche; IL SAPER FARE:
il mettere in pratica le conoscenze tecniche acquisite; SAPER ESSERE:
l'insieme delle caratteristiche personali e relazionali; SAPER DIVENIRE:
lo sviluppo del potenziale, crescita ed evoluzione.
Sei una persona che ama aiutare il prossimo e desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante? KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco. COSA ASPETTI? Unisciti a Kos...DIVENTA UN KOSplayer #J-18808-Ljbffr