Il nostro Cliente:
Ente pubblico nazionale di ricerca scientifica, vigilato dal Ministero dell'Università e della Ricerca, che svolge ricerca in ambito metrologico.
Assolve per l'Italia le funzioni di istituto metrologico nazionale, realizzando mantenendo e sviluppando i campioni di riferimento nazionali delle unità di misura.
Ci ha incaricati di ricercare un/una:
FUNZIONARIO CONTABILE
La sede:
TORINO
Il lavoro:
Il/la candidato/a dovrà operare presso la sede di Torino, sarà inserito nell'ufficio di risorse economiche, rispondendo direttamente al responsabile dell'ufficio. Si occuperà di collaborare nella predisposizione del bilancio economico patrimoniale di tipo civilistico, annuale ed infrannuale, contabilità analitica e budget autorizzatorio, supervisione delle procedure e dei processi del ciclo attivo e passivo e della tesoreria, rapporti con istituto tesoriere, gestione contabile dei progetti, contabilità IVA, rapporti con i consulenti esterni e con i revisori
dei conti.
Il profilo:
lI/la candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:
- Laurea in Economia e Commercio o equivalente;
- Esperienza pregressa nell’ambito delle procedure amministrativo contabili di aziende private medio grandi e/o in primari studi professionali;- Conoscere ed utilizzare in autonomia i principali programmi office ed avere esperienza operativa su sistemi gestionali contabili;- Capacità di relazionarsi con interlocutori interni ed esterni all’organizzazione;- Capacità di lavorare in team multidisciplinari;- Flessibilità e capacità di adattamento;- Capacità di problem solving;- Capacità di analisi e di valutazione in autonomia;- Propensione spiccata all’iniziativa personale.
Requisito preferenziale aver conseguito, corso sicurezza generale D.Lgs 81/08.
Il contratto:
Si offre un contratto di prestazione di lavoro in somministrazione a tempo determinato.
Per candidarsi sarà necessario caricare nei sistemi Manpower il proprio curriculum vitae.
Se in possesso dei requisiti di base necessari per ricoprire la posizione, sarà possibile accedere ad uno o più step successivi, quali: un colloquio telefonico, un colloquio in presenza con un Consulente Manpower, un colloquio presso il Cliente. Ogni fase a cui si parteciperà sarà selettiva.