La nostra missione in weBeetle è quella di costruire esperienze digitali e prodotti unici e irripetibili, traducendo i desideri dei nostri clienti in soluzioni digitali di fattura sartoriale. Siamo alla ricerca di un/una Senior Full Stack developer da inserire in un team dedicato alla realizzazione di progetti Enterprise. Una persona che abbia a cuore la fiducia, la responsabilità e la trasparenza. Lavorare con noi significa vivere un ambiente stimolante e aperto. Una piccola comunità accogliente e creativa dove tutti i membri del team contribuiscono a produrre conoscenza e le individualità vengono valorizzate. Cosa ci aspettiamo da te Sviluppare e implementare nuovi software con codice di alta qualità; Manutenere e migliorare le prestazioni del software esistente; Comunicare in modo chiaro e regolare con i colleghi e con il “business”; Essere un protagonista positivo: responsabile del miglioramento della qualità dei progetti e del lavoro in team. Hard Skills (cose che ci fanno felici: una o più di una) HTML/CSS/JS (vanilla): Conoscenza del linguaggio di markup base e dei fogli di stile. PHP con particolare attenzione alla conoscenza del framework Symphony MySQL o altro database management system RDBMS. MongoDB o altro database management system NoSQL. Microservizi: cose come Kubernetes, Ambassador, Envoy, Istio (Conoscenza base). Buona conoscenza e/o comprensione della lingua inglese. Soft Skills (cose che per noi sono veramente fondamentali) Capacità collaborativa, comunicativa ed organizzativa, q.b. (esattamente come il sale, siamo consapevoli del fatto che ognuno ha il suo carattere). Attitudine a lavorare per obiettivi e soprattutto in team (è il team che genera valore). Essere a proprio agio in un ambiente in rapida evoluzione; Avere voglia di imparare ed esplorare sempre nuove soluzioni; Essere proattivo in un ambiente altamente collaborativo, particolarmente nel design delle architetture e nelle review. Cosa è incluso Tipologia di contratto: CCNL COMMERCIO 14 MENSILITÀ. Budget formazione (inclusa la partecipazione ad eventi/workshop in Italia e all’estero). Premio produzione. Premio redazione (collegato al blog aziendale). Welfare aziendale. Processo di recruitment/candidatura Una call con il team di recruitment (30 minuti circa) per conoscerci, presentarti weBeetle. Questo permetterà all'azienda di avere un quadro completo sulle tue competenze, le tue esperienze e il background tecnico e per darti un'idea chiara di come lavoriamo in weBeetle; Un test tecnico (1 ora circa) a cui si partecipa nello stesso giorno del colloquio conoscitivo. Il test consiste in esercizi di scrittura del codice, le cui tracce sono scritte in inglese; Una call finale (45 minuti circa) con i responsabili delle assunzioni. J-18808-Ljbffr