Risorse Professional, società specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di middle e senior management, per prestigiosa Società di Consulenza, ricerca una figura di: Valuation Manager (Private Debt & Credit Division)
La figura ricercata sarà inserita nella Business Unit Valuation e, nello specifico, nel team Private Debt & Credit, e si occuperà di:
* Sviluppo di una modellistica valutativa appropriata per la valutazione di strumenti di credito non-performing;
* Supporto alla revisione dell’attuale processo di analisi del merito creditizio dei borrowers;
* Definizione e scelta, di concerto con il team di sviluppo, degli appropriati data-provider necessari alla definizione dei modelli;
* Gestione e coordinamento nello svolgimento delle attività ordinarie degli analyst e dei senior analyst;
* Supervisione delle attività delle risorse junior con riferimento sia ai risultati del modello che ai report di sintesi;
* Gestione del rapporto con il cliente dalle fasi di post-origination a quelle di consegna del progetto;
* Supporto nello sviluppo del business in affiancamento ai Responsabili dell’area con riferimento ai clienti Private Debt & Credit.
* Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo maturata in società finanziarie, Boutique di Corporate Finance, Società di Advisory (focus su Crediti NPL/UTP), Servicer o Società di rating;
* Conoscenza approfondita delle principali metodologie di valutazione di strumenti di debito e titoli di credito non-performing (con focus anche su UTP/NPL);
* Abilità nella modellazione finanziaria e nelle attività di review di modelli economico-finanziari complessi e con un significativo livello di autonomia;
* Ottima capacità relazionali e pregressa esperienza di gestione di team e/o di risorse junior;
* Eccellente conoscenza della lingua inglese (orale e scritta).
* RAL € - € + bonus;
* Sede di lavoro Milano;
* Smart working 50%.
- L'agenzia del tuo futuroSiamo un'Agenzia per il Lavoro, operiamo nel settore Ricerca e Selezione e Somministrazione di personale da oltre 25 anni. Lavoriamo sulle persone e con le persone per far sì che lo human capital sia realmente una leva di crescita del business.L’investimento in tecnologie applicate al mondo delle risorse umane, la gestione costante del cambiamento e dei talenti sono le chiavi che ci permettono di orientare i nostri clienti a costruire relazioni di valore con i candidati.
* MISSIONLa nostra mission consiste nell’aiutare imprese e individui a trovare un lavoro che permetta loro di crescere e svilupparsi in piena armonia con i bisogni individuali e del territorio.
* FILOSOFIACi impegniamo perché il processo di recruiting sia un’esperienza positiva e formativa. Per questo, tutte le nostre attività hanno l’obiettivo di coltivare e preservare il talento di ognuno.
* VALORI Passione, precisione e trasparenza. Esperienza, confronto continuo e la motivazione a dare sempre il massimo per garantire ai candidati e alle aziende un lavoro perfetto e un servizio impeccabile.
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