Missione
Come Frontend Developer avrai l'occasione di far parte di un team di progetto volto a sviluppare applicativi web per il monitoraggio del traffico aereo.
Compiti principali
* Progettazione e sviluppo di interfacce web mediante Angular;
* Collaborazione con sviluppatori backend e designer per tradurre wireframe e mockup di design in funzionalità responsive e interattive;
* Ottimizzazione delle prestazioni dell'applicazione per ottenere velocità e scalabilità massime;
Caratteristiche richieste alla persona che si unirà al Team Experis
* Laurea in discipline STEM;
* Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo;
* Conoscenza di Angular 14 o superiore;
* Conoscenza di Cesium ed esperienza nello sviluppo di applicazioni web GIS;
* Familiarità con Angular CLI, RxJS, modelli di gestione dello stato. npm e webpack;
* Competenza nelle tecnologie frontend tra cui: HTML5, CSS3, Javascript e Typescript;
* Esperienza con l'integrazione API RESTful;
* Esperienza con i principali framework di sviluppo web, tra i quali Bootstrap, Material Design e PrimeNG;
* Conoscenza dei pattern architetturali MVC (Model-View-Controller) o MVVM (Model-View-ViewModel);
* Conoscenza dell'architettura a Micro FrontEnd;
* Conoscenza dei principi di sviluppo web responsive per garantire che l'applicazione sia accessibile e utilizzabile su diversi dispositivi e dimensioni dello schermo;
* Capacità di individuare e risolvere problemi e di scrivere test unitari e di integrazione per garantire la qualità del codice;
* Ottimizzazione e debug delle prestazioni.
Cosa offriamo
Lavorerai in un gruppo multinazionale che è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento. Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.
Offerta
CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del candidato/a.
Benefit
Accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.
Sviluppo
Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale.
Modalità di lavoro
Full remote.
ManpowerGroup promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.