Descrizione del Ruolo
Si ricercano candidati per il ruolo di Capo Area | Area Manager, con la possibilità di definire la strategia commerciale di 4-5 Punti Vendita.
Le Principali Mansioni
* Gestione economica di 4-5 Punti Vendita in una determinata zona geografica.
* Massimizzazione del fatturato attraverso strategie commerciali allineate con le direttive aziendali.
* Analisi e monitoraggio dei KPI per definire traguardi sfidanti.
* Gestione di un team di 80-100 risorse, selezione, formazione e motivazione.
Il Profilo Ricercato
Laurea ad indirizzo economico-gestionale e esperienza nella gestione e nel coordinamento del personale. Interesse per il settore Retail e GDO. Spiccate capacità manageriali e di leadership.
La Nostra Offerta
Tanti buoni motivi per diventare il nuovo Capo Area | Area Manager di Lidl Italia: scopri la nostra offerta. Contratto a tempo indeterminato con inquadramento già dal momento dell'assunzione al livello Quadro (CCNL Confcommercio). Un pacchetto retributivo di sicuro interesse con RAL commisurata all'esperienza maturata, a partire da 45.000€. Altri interessanti benefit previsti dal sistema di welfare aziendale, come buoni spesa annuali e l'adesione a una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali.