Commerciale area nord ovest, Villafranca di Verona
Etjca - Agenzia per il lavoro
Villafranca di Verona, Italy
Il nostro cliente è azienda leader della produzione, vendita, noleggio e manutenzione di macchinari ed attrezzatura per le bonifiche ambientali.
Ci ha incaricati della selezione di un/una:
Descrizione e Caratteristiche della Posizione:
Sviluppo commerciale dell'area, gestione clienti ed attività di sviluppo.
Ruolo e Responsabilità:
* Far conoscere il proprio servizio o prodotto attraverso dimostrazioni o presentazioni;
* Sviluppo e gestione di attuale parco clienti nell'area assegnata;
* Selezionare i potenziali clienti B2B, contattarli via telefono e fissare appuntamenti;
* Fornire consulenza tecnica e assistenza rispetto il prodotto;
* Analizzare i dati che provengono dai CRM;
* Mantenere aggiornati i database;
* Fornire report mensili e settimanali;
* Suggerire miglioramenti sui prodotti in base alle recensioni del cliente.
Riporto gerarchico: Area manager
Relazioni di funzione:
Interne: Direzione, risorse umane, amministrazione
Esterne: Clienti ed aziende prospect
Requisiti richiesti per partecipare alla selezione:
* Titolo di studio: diploma tecnico o laurea triennale o magistrale.
* Conoscenza dei principali applicativi informatici.
* Conoscenza della lingua Inglese (produzione scritta e orale); la conoscenza della lingua tedesca costituisce un valore aggiunto, ma non è requisito obbligatorio.
* Esperienza: settore vendite preferibilmente di prodotti, non di servizi.
Completano il profilo:
* Doti comunicative, sia scritte che verbali;
* Abilità di negoziazione;
* Dimestichezza con i sistemi CRM;
* Abilità di time-management;
* Eccellenti capacità interpersonali e di relazione;
* Abilità nel saper realizzare presentazioni ben strutturate e convincenti per il cliente;
* Orientamento agli obiettivi (KPI).
Sede di lavoro: area commerciale del nord ovest.
Riceverà una adeguata formazione tecnica le prime due/tre settimane (vitto e alloggio pagato) presso la sede di Povegliano Veronese ed visita alla casa madre in Germania.
Orario di lavoro: full-time con flessibilità.
Tipologia contrattuale: inserimento diretto con l'azienda in base alla situazione del candidato.
Pacchetto retributivo a budget: fisso Ral 28K+ sistema premiante – auto, laptop, carta carburante, telepass, cellulare, ticket restaurant.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.
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