Con un network di oltre 2000 negozi nel mondo e oltre 8000 dipendenti, lavoriamo ogni giorno per realizzare la nostra mission di rendere il bello accessibile a tutti. Facciamo la differenza per i nostri clienti attraverso i brand del nostro gruppo: OVS, OVS Kids, UPIM, Blukids, Croff, Les Copains, Stefanel.
Candidati per entrare nel nostro Gruppo come Assistant Product Manager.
Luogo di lavoro: via Terraglio 17 Venezia Mestre
Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
Di cosa ti occuperai?
Democraticità e accessibilità sono i driver per lo sviluppo dei nostri brand. Con noi potrai creare outfit e accessori alla portata di tutti; saprai individuare trend, sviluppare assortimenti e verificare la risposta dei clienti, monitorando KPI di vendita.
Per contribuire allo sviluppo della nostra offerta ti occuperai in particolare di:
* Supportare la definizione della collezione da sviluppare, secondo obiettivi quantitativi e qualitativi, in coerenza con il posizionamento dell'insegna, le linee guida stilistiche e le tendenze di stagione.
* Gestire il ciclo di campionatura, dal prototipo fino alla definitiva approvazione, nel rispetto dei tempi e dei costi definiti (contrattazione, corrispondenza, controllo campioni, solleciti, etc.).
* Gestire le relazioni con gli uffici Sourcing esteri di OVS e con l'area Import/Export.
* Ricercare e scoprire nuove tendenze, partecipando anche ad eventi di settore.
Cosa cerchiamo in te?
* Conoscenza approfondita del retail e una esperienza di almeno 3-5 anni in ruolo analogo.
* Un forte interesse per il mondo del Retail.
* Buone doti organizzative e di analisi.
* Buone capacità di team working.
* Ottima conoscenza della lingua inglese.
Potrebbe essere l'inizio della tua avventura con noi!
Perché scegliere il gruppo OVS?
In OVS SpA troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, con un forte investimento sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.
Avrai accesso a:
* Welfare aziendale e percorsi di Wellbeing e Parenting.
* Area wellness con corsi gratuiti di yoga, pilates, functional training.
* Percorsi di formazione sia tecnico specialistici che manageriali.
* Ristorante aziendale.
* Sconti del 20% su tutti i nostri brand.
* Accesso a vantaggi riservati ai dipendenti del gruppo (viaggi, elettronica...).
* Flessibilità in entrata e smartworking.
* Consulenza medica a distanza e 8 ore di permesso integrativo dedicate a visite mediche.
* Assicurazione sanitaria prevista dal nostro CCNL, una volta ottenuto un contratto a tempo indeterminato.
Unisciti al team, partecipa alla crescita del nostro business e cogli le opportunità, anche internazionali, che il Gruppo ti può offrire. Ti garantiamo inoltre un percorso di selezione equo ed inclusivo, per offrire pari opportunità di accesso al lavoro.
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