Chi cerchiamo
Per la nostra sede di Milano (Olgettina) siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come OPERATIONS ENGINEER all’interno del team “ Impianti di termovalorizzazione ”. La struttura ha la principale responsabilità di assicurare il coordinamento della corretta gestione, manutenzione, ottimizzazione e ammodernamento degli impianti di competenza, in linea con gli obiettivi prefissati e nel rispetto della normativa di riferimento.
Per quale Società
A2A Ambiente. Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, che nel caso di Brescia, Bergamo e Milano alimentano anche la rete di teleriscaldamento delle città.
Ti occuperai di
1. Supportare le attività di gestione degli impianti produttivi per le attività di conduzione
2. Collaborare con il Responsabile di Area e con la struttura Servizio Manutenzione Termovalorizzatori per la definizione dei programmi di conduzione e manutenzione degli impianti di competenza
3. Supportare le attività di verifica e monitoraggio ambientale degli impianti produttivi
4. Analisi e reporting dei KPI di funzionamento e performance degli impianti
5. Supportare le attività di analisi e ottimizzazione dei processi produttivi
6. Redigere specifiche tecniche finalizzate alle forniture di servizi e/o materiali necessari alla gestione e supporto al processo di approvvigionamento
7. Partecipare a gruppi di progetto interdisciplinari in ottica di miglioramento continuo dei processi e degli impianti
8. Redigere relazioni tecniche sul funzionamento degli impianti
9. Redigere procedure di gestione operativa
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
10. Laurea in Ingegneria, preferibilmente Ingegneria energetica, meccanica e matematica
11. Buone capacità di analisi ed organizzazione di dati e informazioni
12. Capacità di elaborare documenti e report complessi
13. Conoscenza della lingua inglese
14. Ottima conoscenza del pacchetto Office (Word, Excel, Powerpoint, PowerBI, etc…)
15. Esperienza pregressa in ruoli affini, contesti industriali complessi o mondo energetico- sarà considerata requisito preferenziale
16. La conoscenza del settore di riferimento (impianti di produzione di energia elettrica e/o waste-to-energy) sarà considerata un plus
17. Disponibilità a brevi trasferte
18. Completano il profilo: capacità di lavorare in team e di affrontare diverse tipologie di lavoro; proattività e spirito di iniziativa; capacità di pianificare e organizzare autonomamente il lavoro; ottime capacità comunicative
Che cosa offriamo
19. Smartworking sino al 20% dell’orario di lavoro su base bimestrale
20. Mensa e buoni pasto elettronici in smartworking
21. Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
22. Famiglia : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
23. Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
24. Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
25. Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
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