Descrizione del Lavoro
La figura, a riporto dell'Area Manager a cui sarà assegnata, dovrà svolgere un'attività di sviluppo commerciale, mantenimento dei clienti e consolidamento del business aziendale.
Responsabilità
* Rispondere al territorio di competenza;
* Disporre di un Sistema Incentivante capace di stimolare il raggiungimento degli obiettivi;
* Offrire consulenza mirata e personalizzata in ambito della formazione-consulenza aziendale;
* Analizzare il fabbisogno del cliente e gestire la successiva soddisfazione delle relative richieste;
* Sviluppare gli obiettivi concordati e relativi raggiungimenti dei KPI;
Requisiti
* Avere una Partita IVA o essere disponibile all'apertura della stessa;
* Possedere una Laurea triennale;
* Essere esperto nel pacchetto office (Excel, Word, Power Point, Outlook);
* Avere esperienza in società di consulenza quale supporto dei progetti commerciali su funzioni formazione/risorse umane;
* Avere ottime capacità organizzative e di pianificazione;
* Avere precisione;
* Avere buona capacità di problem solving;
* Avere predisposizione all'apprendimento;
* Avere disponibilità al lavoro full time;
* Avere buone doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, buona capacità di autogestione, flessibilità, dinamicità e intraprendenza;