Responsabile di Magazzino appartenente alle categorie protette art. 1L.68/99
La risorsa sarà inserita presso l’azienda cliente ubicata a Grumello del Monte (BG).
Cosa Offriamo
Contratto: Tempo determinato 12 mesi con possibilità di inserimento
Orario di lavoro: 40 ore settimanali -
CCNL: Metalmeccanica industria -
Retribuzione annua lorda di 32.000
Descrizione del ruolo:
La risorsa rispondendo direttamente all'Operation Manager si occuperà di gestire i processi di magazzino e di:
-Ricevere merce in ingresso in base alle procedure aziendali -
Preparare le merci in uscita (conto lavorazione) e la consegna ai trasportatori -
Controllare e compilare i documenti di trasporto delle merci
Eseguire operazioni di carico/scarico di automezzi -
Movimentare le merci all'interno del magazzino e nei reparti tramite carrelli elevatori e transpallet -
Collaborare alle operazioni di riordino ed inventario del magazzino e di verifica giacenze - Utilizzare il sistema ERP per caricare i documenti (DDT, C.V., trasferimenti, ecc) e interrogazioni di magazzino
Quali requisiti chiediamo:
Indispensabile appartenenza alle categorie protette Art.1 L68/99 (invalidità civile): questo requisito è fondamentale. Non verranno prese in considerazione candidature prive di questo requisito che deve essere chiaramente indicato nel cv che verrà inviato
- Capacità di gestire la documentazione di magazzino (DDT, listini di acquisto, ecc)
Conoscenza della logistica di magazzino e procedure di stoccaggio –
Competenza nella gestione organizzativa, fiscale ed amministrativa del magazzino
Utilizzo carrelli elevatori
- Affidabilità e precisione
Utilizzo del PC e conoscenza dei processi aziendali, anche ERP, in particolare NAV
AxL - Agenzia per il Lavoro è un’agenzia per il lavoro fondata nel 2004, che pone le persone al centro del proprio operato. Attraverso oltre 30 filiali in tutta Italia, AxL offre servizi specializzati di consulenza HR, supporto legale, amministrativo e sviluppo professionale. Certificata Great Place to Work dal 2018, AxL partecipa al programma WHP per la salute e il benessere dei propri dipendenti ed è ora parte del Groupe Adéquat.
Il supporto dei nostri recruiter non è limitato al periodo di inserimento ma continua per tutta la collaborazione dei lavoratori e delle lavoratrici con l’azienda.
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L’offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D.Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii.. I Candidati sono invitati a leggere l'informativa sul trattamento dei dati personali alla pagina https://www.aperelle.it/wp-content/uploads/2019/05/Informativa-candidati.pdf. AxL S.p.A. Aut. Min Nr. 1081 - SG rilasciato dal Ministero del Lavoro e PS in data 19.11.2004
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