Mansione
Un/a leader in Italia nel settore dell'Integrated Facility Management è richiesto per il ruolo di Building Manager presso Randstad Italia, divisione Construction.
Sede di lavoro: Civitanova Marche (MC)
Si offre:
* Formazione professionale
* Pacchetto Welfare
* Lavorare per un azienda leader di settore
* L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati alle capacità ed esperienze maturate.
Responsabilità
Il candidato/a scelto dovrà assicurare l'erogazione dei servizi di manutenzione presso le strutture e gli impianti relativi alle sedi assegnate, nel rispetto delle specifiche contrattuali e di capitolato.
Attività:
* Assicurare procedure omogene di gestione, erogazione e controllo delle attività delle commesse assegnate;
* Assicura l'analisi dei documenti contrattuali;
* Analizzare i report di commessa;
* Supporta il Contract Manager in merito a criticità, azioni di miglioramento, proposte sui processi di erogazione dei servizi.
* Assicurare la gestione dei sistemi aziendali quali a titolo esemplificativo e non esaustivo gestione calore, redazione RDA, inserimento diarie, benestare costi su indicazioni del Contract manager, richiedere offerte ai fornitori, ecc.
* Assicura la verifica e la gestione degli adempimenti contrattuali e normativi previsti;
* Redige la contabilità secondo gli oneri contrattuali interfacciandosi con i responsabili dei servizi e con i referenti dell'ufficio tecnico nelle varie attività attinenti (sopralluoghi, misure, verifiche in contraddittorio rendicontazione).
Competenze
Requisiti:
* Background formativo tecnico, preferibilmente laurea oppure in alternativa diploma in materie tecniche (Geometra, Perito o similari);
* Conoscenza dei sistemi di contabilità (Primus);
* Padronanza fogli elettronici (Excel);
* Conoscenza prezziari regionali e DEI;
* Ottima conoscenza dei principali applicativi informatici (Word, Power Point);
* Disponibilità a trasferte fuori sede.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)).