Nuove Frontiere Lavoro S.p.A. - Agenzia per il Lavoro (Aut. Min. indeter. 13/I/0009873/03.01 del 12/05/2008) cerca per importante Azienda cliente operante nel settore “Agenzia di viaggi e turismo” e “Servizio di noleggio senza conducente”:
ADDETTO/A BACK OFFICE
AGENZIA DI VIAGGI- ROMA
La risorsa selezionata, che ha maturato esperienza nello stesso settore, si occuper di monitorare e lavorare sulle piattaforme turistiche in cui la societ è accreditata, di seguire e gestire i profili social dell’agenzia e si occuper di supportare i colleghi nella gestione delle prenotazioni e nelle attivit di back office.
Requisiti necessari:
•Diploma e/o laurea in comunicazione e marketing;
•Eccellente conoscenza - sia parlata che scritta – della lingua inglese;
•Ottime competenze nell’utilizzo del Pacchetto Office, in particolare di Excel;
•Ottima conoscenza di piattaforme social in particolare Instagram e Facebook.
Eccellenti doti organizzative, spirito di adattamento, capacit di lavorare in team, proattivit e flessibilit verso gli imprevisti completano il profilo.
Si richiede:
•Disponibilit a lavorare part-time 35 ore settimanali dal lunedì al sabato e reperibilit alternata la domenica.
•Residenza o domicilio a Roma o in zone limitrofe.
Si offre:
•Iniziale contratto a tempo determinato di 10 mesi con possibilit di trasformazione a tempo indeterminato + buoni pasto;
•Possibilit di lavorare in smart working.
Sede di lavoro: Roma centro.
I candidati interessati possono inviare il curriculum vitae indicando in oggetto “AD.BACKOFFICE.ROMA”.
L’annuncio è rivolto anche ai profughi ucraini in possesso del permesso di soggiorno temporaneo, sulla base del DPCM UCRAINA, che cita: “La protezione temporanea garantita ai profughi ucraini ha la durata di un anno a decorrere dal 4 marzo 2022” e “si applica in favore delle persone che sono sfollate dall’Ucraina a partire dal 24 febbraio incluso”.
I destinatari saranno i “cittadini ucraini residenti in Ucraina prima del 24 febbraio, apolidi e cittadini di paesi terzi che beneficiavano di protezione internazionale o di protezione nazionale equivalente in Ucraina prima del 24 febbraio” e i loro “familiari”.
Gli interessati sono pregati di inviare il proprio cv con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali (D. Lgs. 196/03). Le offerte si intendono rivolte a persone dell’uno e dell’altro sesso (L. 903/77). Si invitano gli interessati, prima di inviare le candidature, di consultare l’informativa sulla privacy (artt. 13 e 7 D.Lgs 196/2003) presente sul sito www.nuovefrontierelavoro.it