Nel ruolo di Junior Payroll Specialist ti occuperai di gestire il corretto processo di erogazione degli stipendi dei nostri collaboratori e di garantire i relativi adempimenti contributivi.
Se sei una persona precisa ed organizzata questa è l’offerta di lavoro giusta per te!
La posizione
Lo Junior Payroll Specialist lavorerà all'interno dell’ufficio Amministrazione del Personale del nostro Headquarter e la sua principale mansione sarà quella di elaborare i cedolini paga mensili dei nostri collaboratori, garantendo contestualmente la gestione degli adempimenti periodici.
Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:
* Verificare le presenze inviate dai nostri uffici territoriali (Direzioni Regionali)
* Gestire eventuali anomalie rilevate dopo la raccolta delle presenze dei collaboratori
* Elaborare cedolini paga utilizzando software SAP HR
* Mantenere rapporti con INPS e INAIL per la gestione amministrativa del personale
Il profilo ricercato
I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Junior Payroll Specialist sono:
* Diploma di scuola superiore o laurea
* Esperienza pregressa nell'elaborazione di cedolini paga preferibilmente all'interno di aziende strutturate
* Conoscenza del ciclo retributivo (calcolo netto, IRPEF, TFR)
* Conoscenza CCNL Confcommercio
* Capacità di analisi e attenzione al dettaglio
* Precisione e organizzazione
* Flessibilità oraria per la prima parte del mese
La nostra offerta
Cosa prevede l’offerta di lavoro per il ruolo di Junior Payroll Specialist ?
* Contratto a tempo determinato 12 mesi con concrete possibilità di stabilizzazione
* Smart Working per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese
* Un processo annuale di Talent Management per sostenere il tuo sviluppo
* Un percorso di inserimento completo e strutturato basato sul 'training on the job' e supportato dall'esperienza dei colleghi senior
* Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante certificato Top Employer
* Un'azienda solida, strutturata, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR “Sulla via del domani”
* Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
* Tanti vantaggi come il centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, 'Italiamo Lounge' per trascorrere piacevoli pause con i colleghi
* Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale
Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni. La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!