Il/la candidato/a sarà inserito/a nel team di Technical Development & Support di ROCKWOOL Italia riportando direttamente al Technical Development & Support Manager Italia.
LE PRINCIPALI AREE DI RESPONSABILITÀ:
1. Assicurare un elevato servizio di supporto tecnico ai clienti e alla forza vendite.
2. Curare i contenuti della documentazione tecnica con informazioni complete ed aggiornate sulle caratteristiche dei prodotti rivolti all'isolamento termoacustico in edilizia, alla loro installazione e modo d'uso ed alle relative certificazioni.
3. Continuo aggiornamento sulle tematiche di settore e sulla normativa tecnica.
LE PRINCIPALI ATTIVITA':
4. Gestione delle richieste tecniche relative ai prodotti ROCKWOOL ed al loro utilizzo.
5. Gestione degli aspetti tecnici dei claim di qualità.
6. Formazione e aggiornamento dei dipartimenti aziendali sui principali aspetti tecnici in tema di efficienza energetica, sostenibilità, CAM, acustica e sicurezza antincendio.
7. Supporto alla gestione e realizzazione di prove di laboratorio finalizzate alla classificazione di prodotti e sistemi.
8. Collaborazione alla realizzazione di studi di ricerca e pubblicazioni con Università e Istituti di Ricerca.
9. Supporto alla partecipazione ai gruppi di lavoro UNI in materia di sostenibilità, efficienza energetica, acustica e sicurezza antincendio.
10. Supporto su specifici progetti del Gruppo ROCKWOOL a livello direzionale.
11. Aggiornamento costante dei principali interlocutori tecnici nel Gruppo ROCKWOOL sulle novità normative tecniche italiane per i diversi ambiti di competenza.
12. Collaborazione con i vari dipartimenti aziendali per la predisposizione dei documenti tecnici e marketing.
I REQUISITI:
13. Formazione: Laurea Specialistica in ingegneria edile, ingegneria edile/architettura, architettura.
14. +2 anni di esperienza, preferibilmente in aziende del settore edilizio
15. Ottima conoscenza della lingua inglese.
16. Dimestichezza con il pacchetto office, software CAD e software per calcoli termici e verifiche termoigrometriche.
17. Ottime capacità organizzative e proattività.
18. Capacità di lavorare per obiettivi e predisposizione al lavoro di gruppo.
19. Ottime doti comunicative.
20. Orientamento al cliente.
21. Disponibilità a trasferte nel territorio nazionale ed estero.
Costituiranno titolo preferenziale pregresse esperienze specifiche (o conoscenze approfondite) nell'ambito di sistemi tecnologici in edilizia (in particolare, sistemi di copertura), efficienza energetica, acustica, sostenibilità e sicurezza antincendio degli edifici.
Luogo di lavoro: Milano (centro)
COSA OFFRIAMO:
Contratto di lavoro subordinato full time a tempo determinato (sostituzione maternità).
Inserimento in un contesto lavorativo tecnico internazionale, dinamico ed efficiente a contatto con differenti stakeholder interni ed esterni.
Ral e inquadramento contrattuale commisurati all'esperienza del candidato selezionato, sulla base di livelli retributivi confrontati e allineati alle tendenze del mercato. 20 giorni di ferie + 10 giorni di permesso aggiuntivi (su base annua). Assicurazione sanitaria CCNL. Programma di welfare aziendale. Permessi retribuiti per visite mediche (16 ore/anno). 1 giorno di smartworking alla settimana. Programmi di formazione e corsi che contribuiscono al suo sviluppo personale e professionale. Supporto di colleghi esperti.
ROCKWOOL è un datore di lavoro che promuove le pari opportunità e supporta la diversità della forza lavoro. Le nostre ricerche di personale rispettano il d.lgs. 198/2006 e le candidature sono valutate indipendentemente da colore, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriale, età, religione o credo.