Descrizione della posizione
La risorsa verrà inserita nella direzione Risorse Umane e si occuperà di attività analitiche, organizzative e di visione strategica.
Nello specifico, affiancando il tutor aziendale, avrà visibilità sulle seguenti mansioni:
- Analisi organizzative e dei processi aziendali;
- Dimensionamento organico;
- Budgeting;
- Elaborazione e analisi dei dati del personale (forza, budget e altri dati gestionali).
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Profilo richiesto
La risorsa ideale possiede i seguenti requisiti:
- Laurea in economia, ingegneria gestionale, matematica o statistica;
- Conoscenza approfondita del Pacchetto Office, soprattutto Excel e PowerPoint;
- Conoscenza intermedia della lingua inglese (livello B1-B2);
- Approccio analitico, accuratezza e attenzione ai dettagli;
- Orientamento al lavoro in team e voglia di sperimentare.
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Requisiti
Titolo di studio: Laurea breve (3 anni)
Area di studio: Economica/Aziendale/Commerciale
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Competenze linguistiche
Madrelingua: Italiano
Lingua: Inglese
Certificazione: Altra certificazione
Livello di conoscenza: B1 - Livello intermedio
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Competenze informatiche
Word / Pages: Intermedio
Excel / Numbers: Esperto
Power Point / Keynotes: Esperto
Altro: Canva -----------------------------------
Informazioni aggiuntive
Settore: Trasporti/Logistica
Funzione: Hr/Formazione/Organizzazione
Numero posizioni ricercate: 1
Inizio previsto: 01/07/2024