CHI SIAMOAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.
Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamorafforzando e ampliandoil nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:
AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale lerelazioni umanesono sempre al primo posto.IL TUO RUOLO:Cerchiamo un Site Manager da inserire presso una nostra azienda partner nel settore Construction per un importante opportunità di crescita. La sede di lavoro è:
Arezzo.ResponsabilitàPianifica e coordina tutte le attività del cantiere, assicurandosi che queste vengano svolte come programmato e nei tempi previsti
Verifica e riesamina la documentazione progettuale aggiornandola con le modifiche apportate in corso d’opera
Gestisce gli operai e gli approvvigionamenti dei materiali
Supervisiona l’attività in cantiere svolta da fornitori e subappaltatori
Produce la documentazione (disegni, specifiche, certificazioni, controlli di qualità, ecc.) sul lavoro svolto nel cantiere
Verifica il rispetto delle norme di prevenzione e sicurezza dei lavori
Prepara la documentazione per redigere i SAL
Gestisce le emergenzeREQUISITIConoscenza delle costruzioni civili in generale
Conoscenza dei principi di impiantistica civile e industriale e di termotecnica
Conoscenza approfondita dei materiali, delle tecniche e delle tecnologie costruttive
Conoscenza delle norme sulla sicurezza
Conoscenza dei principi e delle procedure per l’installazione e il collaudo di impianti
Conoscenza delle attrezzature e dei macchinari presenti in cantiere
Conoscenza e capacità di applicare le tecniche del controllo di gestione e del project management
Capacità di leggere correttamente i progetti tecnici
Capacità di utilizzo dei principali strumenti e programmi informatici (CAD, microsoft project, excel, word)Cosa offriamo?contratto a tempo indeterminato o collaborazioni in P.Iva;strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.The world needs you
AGAP2 è unequal opportunities employer:
crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.