20100 Milano, Lombardia - Italia
Pubblicato 30+ giorni fa
Aggiornato il 04/03/2025
* Azienda Farmaceutica
Il nostro cliente è una realtà multinazionale farmaceutica in grande crescita impegnata nella produzione di farmaci sterili con sede a Ovest di Milano.
Il candidato, riportando al QA manager, si dovrà occupare di:
* Verifica sul campo della compilazione dei Batch Record Review, dei log-book e degli altri documenti GMP.
* Redigere, in collaborazione con il QA Manager e con il Responsabile di Produzione, procedure, istruzioni di lavoro e Master Batch Record.
* Effettuare sorveglianze periodiche nel Reparto di Produzione, diffondendo pro-attivamente la cultura del Quality on the Floor.
* Effettuare il training del personale coinvolto nelle attività di Quality on the Floor.
* Supportare le iniziative in ambito di Operational Excellence.
* Supportare le investigazioni di Reparto inerenti ad eventi con impatto qualitativo occorsi durante le fasi di manifattura.
* Ove richiesto, partecipare alle visite dei clienti e alle ispezioni di Qualità interne e di Enti Regolatori (Self Audit/Audit) e alla gestione dei CAPA report.
* Monitorare lo stato di avanzamento delle attività di taratura/calibrazione e manutenzione preventiva interfacciandosi proattivamente con Produzione, Manutenzione e Aziende Esterne.
Competenze ed esperienza
Il candidato deve avere:
- Titolo di studio/laurea scientifica.
- Pregressa esperienza come QA On Floor o in ruolo analogo in realtà farmaceutica.
- Possibile pregressa esperienza nei controlli ambientali microbiologici o nel QA deviazioni.
- Disponibilità ai tre turni e al ciclo continuo.
L'azienda offre:
- Contratto a tempo indeterminato diretto con l'azienda.
- CCNL chimico-farmaceutico.
- Realtà strutturata e stimolante.
- Pacchetto retributivo interessante tra i più competitivi sul mercato.
In Page Personnel crediamo nella diversità e nell'inclusione. Promuoviamo le pari opportunità senza discriminazioni sessiste, razziali, di età, religiose, di orientamento sessuale e qualsiasi altro aspetto che possa essere considerato di esclusione o discriminante.
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