POSIZIONE : COMMERCIAL SUPPORT - PRICING AND CONTRACTS
Scopo della mansione:
Riportando al Commercial Support Team Leader, la risorsa ha il compito di garantire la corretta gestione dei prezzi e delle condizioni commerciali per i clienti, supportando il team vendite e assicurando un servizio di alta qualità. La persona in questa posizione lavorerà a stretto contatto con i team di vendita, marketing e legale per implementare strategie di pricing competitive e assicurare che i contratti siano conformi alle politiche aziendali, alle strategie commerciali e alle normative vigenti.
Responsabilità Principali:
Gestione dei Prezzi:
* Collaborare alla definizione di prezzi e condizioni commerciali in linea con gli obiettivi aziendali.
* Preparare e aggiornare i listini commerciali per le diverse categorie di clienti.
* Verificare l’allineamento dei prezzi tra documentazione contrattuale e sistemi interni.
Analisi di Mercato:
* Condurre ricerche di mercato per identificare tendenze, opportunità e rischi relativi ai prezzi.
Supporto ai Contratti:
* Redigere e revisionare contratti commerciali, assicurando la conformità alle politiche aziendali e alle normative legali.
* Caricare e aggiornare i contratti di vendita, comodati, distribuzione e altre tipologie contrattuali.
Collaborazione Interfunzionale:
* Lavorare a stretto contatto con i team di vendita, marketing e legale per garantire un allineamento strategico.
* Fornire supporto ai team interni riguardo alle politiche di pricing e ai processi contrattuali.
* Interfacciarsi con i reparti di amministrazione, logistica e IT per garantire la corretta implementazione delle condizioni commerciali nei sistemi aziendali.
Monitoraggio delle Performance e Reportistica:
* Definire e monitorare gli indicatori chiave di performance legati alle vendite.
* Identificare scostamenti rispetto agli obiettivi e proporre soluzioni per il miglioramento.
* Identificare opportunità di miglioramento nei processi di gestione prezzi e proporre soluzioni per ottimizzare le operazioni.
* Preparare report periodici di vendita, confrontando dati e segnalando eventuali anomalie o scostamenti rispetto ai budget e ai piani di sviluppo commerciale.
Competenze ed Esperienza:
* Titolo preferenziale Laurea triennale in Economia e Commercio o simili.
* Almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli simili, in contesti B2B, all’interno di uffici commerciali o di customer service.
* Eccellenti capacità analitiche e di problem-solving.
* Familiarità con le dinamiche di mercato e le pratiche di pricing nel settore di riferimento.
* Ottime capacità di comunicazione scritta e orale, con abilità di negoziazione.
* Attenzione ai dettagli e capacità di gestire più progetti contemporaneamente.
* Conoscenza delle normative legali relative ai contratti commerciali.
* Competenza nell'uso di Excel.
* Lingua inglese.
* Proattività, orientamento agli obiettivi, pianificazione e gestione del tempo.
* Preferenziale conoscenza del gestionale SAP.
* La provenienza da aziende dell’industria chimica o delle materie plastiche sarà considerata preferenziale.
Questa posizione offre l'opportunità di lavorare all’interno di un Gruppo manifatturiero con presenza internazionale, in un ambiente dinamico e stimolante, con la possibilità di contribuire attivamente al miglioramento dei processi produttivi e alla crescita aziendale.
#J-18808-Ljbffr