PROFILO IDEALE:
1. Diploma di ragioneria e/o Laurea in Giurisprudenza o in Consulenza del lavoro;
2. Esperienza minima di 2/3 anni nel ruolo, maturata presso Studi di Consulenza del Lavoro, strutturati e modernamente organizzati;
3. Conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali di lavoro;
4. Conoscenza della gestione Enti e Fondi;
5. Padronanza della gestione ferie/permessi/rol;
6. Conoscenza e aggiornamento relativo alle nuove disposizioni normative;
7. Persona organizzata con doti relazionali e di problem solving;
8. Ottimo uso PC e pacchetto Windows: Word, Excel, Posta Elettronica;
9. Conoscenza dei principali gestionali di elaborazione, la conoscenza di Job Sistemi requisito preferenziale ma non necessario;
10. Domicilio a Saronno o in zone limitrofe.
MANSIONI DA SVOLGERE:
Il candidato ideale sarà in grado di svolgere in modo autonomo le seguenti attività:
> Elaborazione dei cedolini e relativi adempimenti contributivi;
> Gestione degli adempimenti annuali concernenti la gestione del personale dipendente (modelli C.U. - Modello 770 - Autoliquidazione INAIL - F24) e degli adempimenti periodici (Modello Uniemens);
> Gestione di pratiche di assunzione, trasformazione e cessazione dei rapporti di lavoro;
> Elaborazioni di fine anno: t.f.r. calcolo acconto e saldo imposta sostitutiva, IRAP, studi di settore;
> Elaborazione del Libro Unico dipendenti e collaboratori;
> Elaborazione comunicazioni online con centri per l'impiego, istituti ed enti di previdenza;
> Prima consulenza ai clienti;
> Altri adempimenti legati alla mansione.
INSERIMENTO: Immediato
SEDE DI LAVORO: Saronno
INQUADRAMENTO E RETRIBUZIONE INDICATIVI: Contratto a tempo indeterminato, full time con possibilità di flessibilità oraria. Retribuzione ed inquadramento da valutare in base all'esperienza del candidato/a.
BENEFITS: Buoni pasto e welfare.
I/Le candidati/e interessati/e, previa lettura dell'informativa Privacy sul sito IQM selezione https://www.iqmselezione.it/privacy_candidato.php sono invitati/e ad inviare la propria candidatura.
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77). "Aut. Min. 1314 RS