Bep's la più grande realtà di negozi specializzati nella vendita di accessori auto, moto e bici è alla ricerca di una nuova risorsa per potenziare il team dell' ufficio acquisti.
LA RISORSA SI OCCUPERA ' DI:
Gestione dell?intero processo di acquisto inerente alla categoria assegnata
Pianificazione ordini di acquisto
Analisi dei dati e ottimizzazione dei processi di acquisto
Collaborazione con la rete vendita per allineare le scorte alle esigenze degli stores e ottimizzare la disponibilità dei prodotti
Assistenza nella risoluzione di eventuali problematiche legate agli ordini o alle consegne, assicurando una comunicazione chiara e tempestiva
Coordinamento con fornitori per garantire la puntualità delle consegne e la qualità delle forniture
Aggiornamento continuo dei dati sui sistemi gestionali per assicurare la massima accuratezza delle informazioni
Monitoraggio ordini e gestione/ottimizzazione delle scorte di magazzino, attraverso una sinergica collaborazione con la logistica
SARANNO CONSIDERATE CARATTERISTICHE PREFERENZIALI:
Buona conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta
Buona padronanza del pacchetto office in particolar modo Excel
Preferibile residenza in zone limitrofi all?azienda
Esperienza di qualche anno come buyer/ addetto ufficio acquisti
Capacità di contrattazione, orientamento al risultato e problem solving
SI OFFRE:
Contratto a tempo determinato con scopo di trasformazione a tempo indeterminato
Retribuzione commisurata all'esperienza
Un'importante posizione in azienda strutturata in forte espansione
Full time 40 ore settimanali - dal lunedì al venerdì
Affiancamento iniziale e formazione continua
Ambiente di lavoro dinamico e giovane
Prospettive di crescita nel ruolo
Si ricercano persone con atteggiamento cordiale e proattivo.
Entra a far parte anche tu di questa grande famiglia.
Ti aspettiamo !
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.