Il nostro cliente è una società italiana specializzata nello sviluppo di videogiochi, con un forte focus nel settore del racing. L#39;azienda vanta una lunga esperienza e si è affermata come una delle principali software house europee dedicata ai giochi di corse. I suoi titoli si distinguono per il realismo, la fedeltà alle dinamiche di guida e la cura nei dettagli grafici. Nel corso degli anni, ha collaborato con importanti marchi e licenze ufficiali, consolidando la propria reputazione tra gli appassionati di motorsport e gaming. Posizione: Siamo alla ricerca di una figura professionale di head of IT che avrà il compito di guidare il team già presente muovendosi tra le infrastrutture critiche e i datacenter proprietari e i numerosi applicativi critici di business che alimentano il business di produzione software, in ottica di ottimizzazione dei processi e di futura possibile esternalizzazione dei servizi specifici, quindi dovrà anche avere forti competenze come stakeholder manager. Ricerchiamo soprattutto le seguenti capabilities: Responsabilità: Capacità di gestire il Team IT, composto da 3 persone (1 senior e 2 junior), gestendo e coordinando il reparto e supportando al meglio le richieste interne; Gestione e controllo del Budget IT; Gestione acquisti e rinnovi delle licenze e dei relativi costi con i vari fornitori aziendali; Gestione delle risorse esterne per la gestione di task specializzati; Capacità di pianificare e sviluppare nuovi progetti in collaborazione con i vari reparti aziendali; Capacità di gestire le manutenzioni ordinarie e straordinarie; Visione strategica e capacità nel comprendere necessità e opportunità per guidare l#39;evoluzione tecnologica dell#39;azienda coerentemente con le direttive aziendali.; Controllare e far funzionare correttamente tutti i sistemi hardware e software dell’azienda, Windows o Linux e tutti i software in uso garantendo sicurezza, efficienza e continuità di utilizzo; Seguire aggiornamenti e manutenzioni periodiche, installazioni e cambi di materiale in linea con le evoluzioni e richieste dell#39;azienda e della Direzione; Eseguire " software selection " quando necessario per nuovi software o soluzioni richieste; Conoscenza di software e sistemi di sicurezza, per seguire e definire linee guida e protocolli da applicare in azienda in armonia con le direttive della capogruppo. Stack Tecnologico: Virtualizzazione e Gestione Infrastruttura: VMware 8.0 e/o Ovirt Sistemi Operativi: Microsoft Windows 10/11; Active Directory; Windows Server; Ubuntu LTS Backup e Disaster Recovery: Veeam DevOps: Perforce (Helix); Atlassian (Jira Confluence) ERP : Microsoft Navision Software e Design: Unreal Engine; Visual Studio Caratteristiche ricercate: Capacità di lavorare in team Pensiero analitico per la gestione dei problemi e buona capacità di problem solving per individuare e risolvere tempestivamente eventuali problemi di natura informatica Buone capacità communicative perinterfacciarsi con la Direzione, con i responsabili delle varie funzioni aziendali, e gli end user sia con profilo molto tecnico sia sprovvisti di capacità informatiche avanzate Ottima conoscenza della lingua inglese, è considerata preferenziale la conoscenza della lingua tedesca. Altre Informazioni: Sede: Milano Centro Smart working: in media 2 o 2gg a settimana (ci aspettiamo una discreta presenza data la natura di coordinamento) RAL: 60.000 - 80.000 Euro in base a seniority e competenze La conoscenza della lingua inglese è pre-requisito essenziale per partecipare alla selezione La provenienza da contesti fortemente tech oriented o da software house o aziende di produzione a forte connotato tecnologico (come il mondo meccatronico o l#39;IoT) saranno considerati prioritari. L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi dell#39;art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.