Afea, società compartecipata da Zucchetti S.p.A, che sviluppa piattaforme software di healthcare per la Sanità privata, è alla ricerca di un Junior DevOps Engineer da inserire nel team di Ricerca Sviluppo, nell’ambito della Factory interna.Il candidato ideale, con una forte propensione all’innovazione e alla crescita professionale, ha una buona conoscenza di Java e dei linguaggi di scripting in ambienti Windows e Linux. Sarà coinvolto nello sviluppo e nell’ottimizzazione di processi di automazione, contribuendo all’implementazione di strumenti e pratiche DevOps.La figura si occuperà di:Collaborare con il team Ricerca Sviluppo per migliorare l’automazione dei processi di sviluppo e deployment.Sviluppare e mantenere script di automazione per attività ripetitive in ambienti Windows e Linux.Supportare la gestione delle pipeline CI/CD e dei sistemi di integrazione continua.Monitorare e ottimizzare infrastrutture e processi DevOps.Contribuire alla gestione dell’infrastruttura con tecnologie Infrastructure as Code (IaC).Lavorare a stretto contatto con i team di sviluppo per garantire un ambiente di produzione stabile ed efficiente.RequisitiFamiliarità con i linguaggi di scripting (es. Bash, PowerShell, Python).Conoscenza di sistemi operativi Windows e Linux.Comprensione dei principi DevOps e delle pratiche CI/CD.Buona conoscenza di Java (nice to have).Interesse verso strumenti di automazione e containerizzazione (es. Docker, Kubernetes, Ansible, Terraform).Capacità di lavorare in un ambiente agile e in continua evoluzione.Completano il profilo:Forte attitudine all’apprendimento continuo e alla sperimentazione.Buone capacità di problem solving e pensiero analitico.Ottime capacità comunicative e predisposizione al lavoro in team.Mentalità proattiva e orientata all’innovazione.Si assicuraUn ambiente di lavoro dinamico e stimolante, con ampie opportunità di crescita.Formazione continua per migliorare competenze tecniche e metodologiche.Possibilità di lavorare su progetti innovativi con tecnologie all’avanguardia.Work-life balance con modalità di lavoro flessibile (remoto/ibrido in base alle necessità aziendali).Le ricerche si intendono riferite a persone di entrambi i sessi (L. 903/77).
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