Synergie Italia SPA, agenzia per il lavoro, filiale di Roma Appia, ricerca per azienda cliente operante nel settore Facility
Un/Una impiegato risorse umane che si occuperà di amministrazione del personale.
nello specifico la risorsa inserita si occuperà di:
· Curare o supervisionare la stipula dei contratti;
· UNILAV assunzione, cessazione proroghe e tutte le comunicazioni obbligatorie;
· Gestione delle scadenze contrattuali;
· Gestione contestazioni disciplinari;
· Gestione infortuni;
· Supervisionare gli aspetti normativi e amministrativi relativi alla gestione del personale;
· Assistenza al dipendente;
· Analizzare e valutare di eventuali sgravi fiscali;
· * Gestire le attività di amministrazione del personale, supportando i dipendenti anche telefonicamente
· * Gestire i rapporti con gli studi di consulenza del lavoro e legali
· * Gestire la comunicazione con le agenzie di somministrazione
si richiede:
· Competenza nella gestione dei sistemi di retribuzione e di incentivazione;
· Conoscenza della normativa e della contrattualistica del lavoro nello specifico CCNL
FEDERALBERGHI, MULTISERVIZI, SERVIZI FIDUCIARI, CISAL TURISMO;
· Ottime doti relazionali, capacità di ascolto e mediazione;
· Capacità organizzative;
· Predisposizione al lavoro in team ;
· Doti di problem solving;
· Capacità di adattamento e flessibilità;
Rappresentano requisiti preferenziali:
· conoscenza ed utilizzo di software per gestione presenze quali TeamSystem e Zucchetti
· abilitazione come consulente del lavoro
È considerato requisito preferenziale Laurea in Economia, Psicologia del Lavoro, Scienze Sociali, Giurisprudenza o titolo equipollente;
* È richiesta un’esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo
* Padronanza del pacchetto Office;
Si offre iniziale contratto a tempo determinato di 6 mesi a scopo assuntivo con inquadramento commisurato all'esperienza pregressa
Assunzione diretta
Orario di lavoro full time dal Lunedì al Venerdì
Luogo di lavoro: Settebagni
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004