Responsabilità principali:Gestione diretta delle vendite nei mercati esteri, con attività commerciale in Germania e Svizzera per tre settimane al mese.Attività in modalità smart working una settimana al mese.Sviluppo e gestione del portafoglio clienti.Definizione e raggiungimento di obiettivi di fatturato, con un target di 500.000 € il primo anno e 1.000.000 € il secondo anno di nuovi clienti.Requisiti del candidatoEsperienza e competenze:Disponibilità a viaggiare frequentemente all'estero.Ottime capacità relazionali, determinazione e capacità di lavorare in autonomia.Spiccate doti comunicative e attitudine a costruire rapporti professionali duraturi.Condizioni offerteContratto e inquadramento: Contratto CCNL, 2° livello.Retribuzione: 1.800 - 1.900 € mensili, su 13 mensilità.Benefit aziendali:Auto aziendale con cambio automatico.Telefono aziendale.Rimborso delle spese di vitto e alloggio.Bonus su fatturato pari all’1% netto del budget raggiunto.
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