Passione Beauty Spa, leader europeo nel mercato della vendita e-commerce di prodotti per la cosmesi, è alla ricerca di una risorsa da inserire nel ruolo di Graphic & Communication Designer. RESPONSABILITA' PRINCIPALI Supervisione dei progetti grafici assegnati dall'ideazione alla consegnaSviluppo dei progetti di grafica, garantendo l'allineamento visivo con le strategie e l'identità del marchioProgettazione di grafiche per sito Web, social media, newsletter, media pubblicitari e altri mezzi di comunicazione di marketingCoordinamento di eventuali agenzie grafiche a supporto del businessCollaborazione interfunzionale per garantire un'alta qualità e sviluppare progetti con ottimizzazione dei flussi di lavoro e funzionalitàProporre soluzioni progettuali per strategie di marketing e obiettivi aziendaliQUALIFICHE AND REQUISITI Accademia Grafica/Università Design, Arti Visive (post scuola secondaria)Esperienza pregressa nel ruolo di +5 anniEsperienza nel Beauty è un plusRilevanti capacità di progettazione ed elaborazione contenuti grafici per assicurare una comunicazione chiara e accattivante mantenendo qualità e coerenzaUtilizzo della suite Adobe (Illustrator, InDesign e Photoshop)Conoscenza nozioni fotografiche e post-produzionePensiero creativo con una grande passione per l'innovazione e le ultime tendenze del settoreCapacità di gestire più progetti contemporaneamente con un approccio collaborativoInglese livello medioPORTFOLIO Portfolio: È richiesta la presentazione di un portfolio che mostri i progetti sviluppati in precedenza.
CHE COSA TI OFFRIAMO: Pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertisePacchetto benefit che include scontistiche prodotti; buoni pasto e frutta fresca disponibile in aziendaSportello di Ascolto Psicologico, promozione della diversità e dell'inclusione con il nostro Comitato D&IRe-onboarding maternità e misure di supporto alla genitorialitàPiattaforma formativa interna, catalogo webinar annuale, percorsi di sviluppo individualiIL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE:
3 step indicativi:
Contatto telefonico e colloquio conoscitivo con l'Head of Talent AcquisitionColloquio tecnico di approfondimento con l'Hiring ManagerColloquio finale con l'Human Resources DirectorSEDE DI LAVORO: Vicenza
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