NRG Gold
Marchio leader in Sicilia per la compravendita di preziosi.
RICERCA
RESPONSABILE DEL PERSONALE
Al fine di migliorare e gestire i meccanismi aziendali, l’azienda ricerca un/una responsabile del personale.
La risorsa in questione dovrà occuparsi con energia ed entusiasmo di:
1. monitorare il benessere aziendale di tutto il personale addetto alla vendita;
2. stilare i turni dello stesso trovando il giusto equilibrio tra esigenze personali e dell’azienda;
3. monitorare il lavoro dei consulenti del lavoro sulla stesura delle buste paga;
4. tenersi costantemente aggiornata su possibili agevolazioni et simila;
5. affiancare il responsabile HR nella ricerca e selezione del personale;
6. confrontarsi costantemente con il management e con la proprietà per promuovere lo sviluppo e il perfezionamento del personale;
7. monitorare e perfezionare la formazione del personale in entrata.
Sei un leader e un comunicatore! Allora sei la persona che stiamo cercando!
Requisiti:
* Laurea specialistica o titolo superiore con indirizzo gestione risorse umane;
* Altissima capacità relazionale e di decodifica di comportamenti e attitudini dell’altro;
* Disponibilità ad orari flessibili in funzione delle esigenze aziendali;
* Ottima capacità informatica, utilizzo avanzato di Excel, Google Drive, Google Calendar e sistemi di analisi workflow come Trello o Asana;
* Automunita.
Nice to have:
* Corsi di management o master equivalenti;
* Motomunita;
* Conoscenza della lingua inglese.
Offriamo:
* Contratto full time a tempo determinato con continuità lavorativa e possibilità di passaggio a tempo indeterminato;
* Periodo di formazione;
* Affiancamento costante con responsabile HR per crescita professionale continua;
* Retribuzione in linea con le competenze e le responsabilità;
* Piano incentivi a raggiungimento obiettivi;
* Buoni carburante.
I colloqui avverranno a partire dal 15 Gennaio.
La risorsa dovrà prima svolgere un periodo di formazione per comprendere le dinamiche operative delle risorse che dovrà gestire, a seguito svolgerà un periodo di formazione e affiancamento sul lato gestionale e manageriale.
Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato
Durata contratto: 12 mesi
Retribuzione: €1.100,00 - €1.400,00 al mese
Benefit:
* Buoni pasto;
* Cellulare aziendale;
* Computer aziendale;
* Supporto allo sviluppo professionale.
Disponibilità:
* Orario flessibile.
Retribuzione supplementare:
* Piano incentivi.
Domande di preselezione:
* Sei disponibile ad avere orari flessibili?
Istruzione:
* Laurea magistrale (o specialistica) (Obbligatorio).
Esperienza:
* Gestione risorse umane: 1 anno (Obbligatorio).
Data di inizio prevista: 03/02/2025.
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