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La Divisione per la Formazione de La Risorsa Umana Job Center Group offre consulenze qualificate nelle aree di Ricerca e Selezione, Formazione Obbligatoria Apprendistato e Sicurezza sul Lavoro, Formazione Finanziata e a mercato, Somministrazione e Finanza Agevolata.
Descrizione del ruolo
L'Area Manager assegnerà una figura che svilupperà un'attività di sviluppo commerciale, mantenendo i clienti e consolidando il business aziendale.
* Sarà responsabile del territorio di competenza;
* Avrà un Sistema Incentivante capace di stimolare il raggiungimento degli obiettivi;
* Offrirà consulenza mirata e personalizzata in ambito della formazione-consulenza aziendale;
* Analizzerà il fabbisogno del cliente e gestirà le relative richieste;
* Svilupperà gli obiettivi concordati e relativi raggiungimenti dei KPI.
Requisiti necessari
* Partita IVA o disponibilità all'apertura della stessa;
* Laurea triennale;
* Ottima conoscenza del pacchetto office (Excel, Word, Power Point, Outlook);
* Preferibile esperienza in società di consulenza quale supporto dei progetti commerciali su funzioni formazione/risorse umane;
* Otte capacità organizzative e di pianificazione;
* Precisione;
* Ottima capacità di problem solving;
* Predisposizione all'apprendimento;
* Disponibilità al lavoro full time;
* Buone doti relazionali, capacità di lavorare per obiettivi, buona capacità di autogestione, flessibilità, dinamicità e intraprendenza.