Beehome è una piattaforma immobiliare che si impegna a rivoluzionare il settore immobiliare attraverso l'integrazione di tecnologie avanzate e strategie di marketing digitale. La nostra missione è offrire un'esperienza immobiliare senza precedenti, puntando sull'eccellenza, la trasparenza e l'innovazione.
Cosa stiamo cercando:
Siamo alla ricerca di individui appassionati di innovazione e tecnologia, desiderosi di unirsi a una squadra orientata all'eccellenza e alla continua crescita. Se sei motivato/a, dinamico/a e pronto/a a intraprendere una carriera nel settore immobiliare, questa potrebbe essere l'opportunità che stai cercando.
Responsabilità:
1. Gestione ed espansione del portafoglio clienti.
2. Identificazione delle esigenze dei clienti e presentazione di soluzioni immobiliari personalizzate.
3. Organizzazione e conduzione delle visite degli immobili.
4. Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità.
5. Buone capacità di comunicazione.
6. Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi.
7. Spirito intraprendente e dinamico.
8. Capacità di lavorare in team.
9. Formazione commerciale e metodologica grazie alla nostra Scuola di Formazione.
10. Supporto costante.
11. Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari.
12. Pubblicità e marketing gratuiti, oltre al merchandising per supportare le tue attività commerciali.
13. Percorso di crescita interno.
14. Ambiente stimolante e dinamico.
Inoltre, in Beehome, offriamo una formazione completa per aiutarti a diventare un agente immobiliare di successo. Se decidi di certificarti e superi l'esame, ti rimborsiamo le spese !!!!!
Contratto di Lavoro: è richiesta la Partita IVA obbligatoria per poter collaborare con noi.
Sede e Localizzazione:
Le nostre sedi si trovano in 3 posizioni strategiche a Roma, tra Valle Aurelia e Roma Cipro/Prati, offrendo un accesso conveniente e una presenza radicata nei quartieri chiave della città.
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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