L'offerta di lavoro non è disponibile nel tuo Paese.Descrizione del posto vacantePer importante realtà nel settore del Make up stiamo ricercando una figura di Assistant Store Manager.All’interno dello store, la risorsa selezionata si occuperà di:Gestire a 360° il tuo floor corrispondente a uno o più di uno degli assi merceologici presenti nello store (make up, skincare, parfum);Fare da tramite tra il tuo Store Manager ed il team di Beauty Advisor;Supportare lo Store Manager nelle attività quotidiane contribuendo attivamente alla progettazione della strategia commerciale e HR dello store;Monitorare le prestazioni del tuo team (KPI e raggiungimento obiettivi personali e di negozio) ed animarlo al fine di raggiungere i risultati;Supervisionare l’accoglienza ai clienti assicurandosi che sia in linea con le linee guida;Assicurare il raggiungimento del tuo reparto (raggiungimento budget e target);Coordinamento delle attività commerciali ed organizzative (animazioni, eventi, nuovi lanci, campagne CRM);Analizzare ed animare i KPI relativi al comportamento dei clienti (ingressi, scontrino medio, pezzi per scontrino…);Gestione del magazzino e mantenimento del corretto livello di stock e riassortimento del prodotto;Formazione delle figure più junior nel loro percorso di crescita.ORARIO: Full time 40 ore settimanali da Lunedì alla Domenica con 2 giorno di riposo settimanale a rotazione.CONTRATTO: Tempo indeterminato- Esperienza di almeno 3/4 anni in ruoli analoghi (Assistant Store Manager, Team Leader, Supervisor, Key Holder) preferibilmente in contesti Retail multinazionali dinamici;- Conoscenza dei principali KPI del commercio, gestione dei budget, attitudine all'analisi e alle attività di reportistica periodica;- Agilità, dinamismo e problem solving;- Forte orientamento ai risultati;- Alta predisposizione nella gestione di un team, guidandolo verso gli obiettivi e creando un virtuoso spirito di squadra.Retribuzione e Benefits25.000€ - 30.000€ + Buoni pasto da 8€ + Bonus mensile al raggiungimento degli obiettivi + accesso al pacchetto benefit e welfare.Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016.
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