Luogo di lavoro: Vicenza Italia
Descrizione azienda
Per nostra azienda cliente operante nel settore antincendio, medicina del lavoro e igiene industriale, siamo alla ricerca di una figura da inserire con il ruolo di
RESPONSABILE VENDITE ITALIA
Zona di lavoro Vicenza
La risorsa lavorerà a stretto contatto con il Direttore Vendite ed avrà le seguenti mansioni:
Definizione della strategia commerciale: Stabilisce gli obiettivi di vendita a breve e lungo termine, identifica i mercati di riferimento e pianifica le attività per massimizzare il fatturato.
Gestione del team di vendita: Coordina, motiva e supporta il team commerciale, fissando target individuali e monitorando le performance dei venditori.
Pianificazione e controllo del budget: Gestisce il budget commerciale, controllando i costi e garantendo il raggiungimento dei margini di profitto.
Monitoraggio dei KPI e reportistica: Analizza i principali indicatori di performance, redige report periodici e apporta correttivi strategici basati sui risultati.
Relazioni con clienti chiave: Cura e sviluppa il portafoglio clienti strategico, individuando nuove opportunità di business e fidelizzando i clienti esistenti.
Collaborazione interfunzionale: Lavora in sinergia con le BU aziendali per allineare le strategie e implementare campagne commerciali efficaci.
Innovazione e formazione: Promuove l'aggiornamento continuo del team commerciale, introducendo nuove tecniche di vendita e strumenti di lavoro.
Requisiti:
La risorsa ha maturato pluriennale esperienza nel ruolo presso società di estrazione tecnica, ha una forte propensione alla gestione e coordinamento in termini matematici e logici.
Completano il profilo:
* problem solving
* attitudine alle relazioni interpersonali
* leadership
* attitudine commerciale
Altre informazioni:
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
CCNL Metalmeccanico Industria
Full time 40h
Sede di lavoro: Vicenza
Il candidato ideale ha buona conoscenza della lingua italiana e non sono previsti requisiti particolari. È richiesta la padronanza della lingua italiana e un permesso di lavoro in Italia (se cittadino non UE).
I candidati ideali sono in grado di garantire sicurezza, hanno buone doti relazionali con i clienti dei parchi divertimento e una buona conoscenza della lingua italiana.
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