Unisciti a CRAI Mediterranea e diventa parte di un progetto entusiasmante che valorizza tradizione e innovazione nel cuore della Campania. Da oltre 50 anni, CRAI rappresenta un pilastro di qualità e vicinanza nel panorama della distribuzione moderna italiana. Con oltre 1500 supermercati in Italia, il nostro marchio è leader nel mercato di vicinato e continua a promuovere l'autenticità dei prodotti locali. CRAI Mediterranea punta a rafforzare questa eredità, offrendo un ambiente di lavoro stimolante e accogliente, dove le nostre colleghe ed i nostri colleghi possono crescere e sentirsi a casa. In CRAI Mediterranea ogni ruolo contribuisce a creare un'esperienza di acquisto unica, valorizzando la diversità e la qualità dei prodotti che offriamo. Il nostro è un ambiente di lavoro dinamico, dove potrai crescere e svilupparti professionalmente, portando il tuo tocco personale in un team che punta all'eccellenza nel servizio e nella soddisfazione del cliente. Unisciti a noi per costruire una carriera ricca di opportunità.
Siamo alla ricerca di una figura dinamica e organizzata da inserire nel nostro team commerciale come addetto/a alla Segreteria Commerciale per il settore GDO. Le principali responsabilità:
* Supporto operativo alle attività del reparto commerciale
* Gestione dell’agenda e degli appuntamenti dei referenti commerciali
* Redazione e gestione di documenti, offerte commerciali e reportistica
* Monitoraggio degli ordini e delle comunicazioni con i fornitori/clienti
* Interfaccia con i punti vendita per attività di supporto amministrativo
* Aggiornamento dei database aziendali e archiviazione documentale
* Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli di segreteria commerciale o back office (preferibilmente nel settore GDO o retail)
* Ottime doti organizzative e precisione
* Buone competenze comunicative e relazionali
* Conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare del gestionale LINFA
* Attitudine al lavoro in team e gestione delle priorità
Il presente annuncio è rivolto a persone di entrambi i sessi (leggi 903/77 e 125/91) e a candidati di tutte le età e nazionalità (decreti legislativi 215/03 e 216/03).