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OB ITALIA SpA Agenzia per il lavoro - Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 - Filiale di Roma, seleziona per importante azienda alberghiera multinazionale:
MANUTENTORE per unirsi al team dell'hotel insieme ad altri professionisti.
La risorsa selezionata coprirà le attività di manutenzione relative a tutto l'hotel, riportandosi in ogni momento al responsabile della manutenzione.
COSA FARAI:
* Occuparsi delle richieste di riparazione di ospiti/associati;
* Eseguire manutenzione sugli utensili, attrezzature cucina, sala meccanica.
* Identificare, localizzare ed azionare tutte le valvole di intercettazione delle apparecchiature degli edifici;
* Mantenere l'inventario di manutenzione e richiedere parti e forniture secondo la necessità;
* Comunicare le attività quotidiane e i problemi che si verifichino durante il turno;
* Verniciatura di superfici, piccole riparazioni dei muri a secco, sostituzione lampadine e filtri dell'aria condizionata;
* Riparazioni elettriche: sostituzione cavi, interruttori, prese...
* Riparazioni idrauliche: riparare scarichi, sturare WC..
* Riparazioni sugli irrigatori;
* Programmazione programmi TV
IL CANDIDATO IDEALE:
Dimostrerà conoscenza di base nelle seguenti categorie: condizionamento dell'aria condizionata e refrigerazione, impianti elettrici, meccanici, idraulici, competenze di falegnameria, attrezzature di cucina ed edilizia in generale.
REQUISITI:
* Esperienza, anche breve, in ruoli simili.
* Problem-solving.
* Precisione, serietà e affidabilità.
* Capacità di lavorare in team.
* Disponibilità a lavorare su turni e nel fine settimana.
ORARIO DI LAVORO:
Full-time 40 ORE SETTIMANALI, dal LUNEDI' ALLA DOMENICA su turni di 8 ore al giorno e due giorni di riposo settimanale.
SI OFFRE:
E' previsto un inserimento in azienda con un contratto a tempo determinato con possibilità di proroga
CCNL Turismo- industria, livello C1.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Chiediamo di prendere visione dell'informativa sulla privacy consultabile al link https://www.jobitalia.net/privacy-policy/.
#FILROM
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