Chi cerchiamo
Per la nostra sede di Milano/Brescia, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come Channel Account Manager nella struttura Vendite Consumer e Small Business - canale Agenzie. Nell'ambito dei segmenti di competenza, la struttura ha la responsabilità di garantire il conseguimento degli obiettivi commerciali della Società attraverso la gestione e lo sviluppo di partner commerciali. Nello specifico la risorsa si occuperà del coordinamento della rete di agenti per la vendita al mercato B2C e B2B di soluzioni e servizi per l’efficientamento energetico, l’autoproduzione di energia e la mobilità elettrica. Si fa riferimento a soluzioni e servizi per l’efficientamento energetico, l’autoproduzione di energia e la mobilità elettrica, inclusi sistemi HVAC (riscaldamento, ventilazione e condizionamento dell’aria), pannelli fotovoltaici e wallbox.
Per quale società
A2A Energia, la società del Gruppo A2A che fornisce energia a oltre 3 milioni di clienti, costantemente ai vertici delle rilevazioni nazionali per il livello di soddisfazione. Siamo una presenza costante per cittadini e imprese, in casa, in azienda e in città, portando nel loro mondo comfort e servizi innovativi per favorire l’efficienza energetica e la mobilità elettrica. Ci impegniamo ogni giorno per offrire un servizio di qualità, che risponda alle esigenze più diverse, dal singolo alla grande azienda.
Ti occuperai di
1. Sviluppare il mercato VAS attraverso il coordinamento ed il presidio dei partner commerciali sul territorio nazionale;
2. Garantire i risultati di vendita di canale assegnati ai Partner di riferimento;
3. Monitorare i principali KPI (quantitativi e qualitativi) relativi alle performance di vendita;
4. Garantire la formazione dei Partner Commerciali e di tutta la loro struttura (agenti, team leader, backoffice) che opera per conto di A2A Energia;
5. Partecipare agli avanzamenti commerciali di a2a energia con i team Marketing e Offering VAS facendosi carico della messa a terra delle azioni necessarie al conseguimento dei target assegnati al proprio canale di riferimento.
Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo
6. Laurea in Economia o Diploma affine
7. Esperienza di almeno 2 anni in ruolo analogo, preferibilmente in attività similari, nel settore energia, ESCo (Energy Service Company), HVAC
8. Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel e Power Point
9. Buona conoscenza della lingua inglese
10. Patente di guida B
11. Eventuale disponibilità a trasferte sul territorio
12. Completano il profilo: spiccato spirito commerciale, orientamento al risultato ed ottime capacità comunicative e relazionali, flessibilità, orientamento al teamworking, concretezza e spirito collaborativo.
Che cosa offriamo
13. Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; Smartworking sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale
14. Buoni pasto elettronici e/o Mensa (in base alla sede di inserimento)
15. Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
16. Famiglia : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
17. Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
18. Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
19. Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.
Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.
La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
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