* Ottima possibilità di crescita professionale
* Sede roma Sud - Est
Azienda
Il nostro partner per questa ricerca è una delle primarie realtà Romane nel settore della gestione dei rifiuti. Negli ultimi anni hanno diversificato il loro business, aprendosi ad altri e nuovi settori.
Orario di lavoro 9-18.
Offerta
La risorsa collaborerà direttamente con il DHR, supportandolo nelle mansioni giornaliere e gestendo in autonomia l'ambito Payroll. Tra le sue mansioni:
* Gestione del Payroll: supervisione del processo di elaborazione delle buste paga, assicurando precisione e conformità normativa.
* Amministrazione del personale: gestione contrattualistica, normative sul lavoro e adempimenti amministrativi.
* Analisi e controllo: verifica della correttezza delle elaborazioni, controllo costi del personale e reporting periodico.
* Sviluppo processi HR: lavorerai su attività come la mappatura delle competenze, la definizione di processi organizzativi e il miglioramento delle procedure interne.
* Supporto Finance: collaborazione con l'area Finance per assicurare la corretta gestione dei costi del personale.
* Gestione HR a 360°: affiancherai la Direzione HR su attività strategiche e operative, escludendo il processo di recruiting.
Competenze ed esperienza
Il candidato ideale presenta le seguenti caratteristiche:
* Laurea in materie economiche o giuridiche;
* Conoscenza approfondita di normative sul lavoro e amministrazione del personale;
* Capacità di lavorare con dati e processi, orientamento al dettaglio e precisione;
* Abilità nel gestire progetti e priorità diverse, mantenendo un approccio strutturato;
* Orientamento ai processi: esperienza nel miglioramento di procedure HR e gestione operativa dei processi aziendali.
* Buone competenze relazionali e attitudine al lavoro in team.
Completa l'offerta
L'opportunità offre un contratto CCNL Commercio, saranno previsti buoni pasto da 8 euro.
Non è previsto Smart Working.
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