Adecco HealthCare, divisione specializzata del gruppo Adecco, ricerca per un'importante realtà aziendale del settore sanitario sita a Milano, un/una:
HR Business Partner
La figura ricercata si occuperà della gestione e dello sviluppo delle risorse umane, garantendo l'efficace organizzazione e gestione delle politiche HR aziendali.
Principali attività:
* Coordinamento e gestione dei processi di selezione, recruiting e inserimento del personale
* Gestione e sviluppo dei piani di formazione e aggiornamento professionale
* Organizzazione e supervisione delle attività legate alla gestione amministrativa del personale
* Supporto nella definizione e implementazione delle politiche retributive e di welfare aziendale
* Monitoraggio e gestione della performance e del clima aziendale
* Gestione delle problematiche relative al personale e consulenza alle altre funzioni aziendali in tema di risorse umane
Requisiti:
* Laurea in Psicologia, Giurisprudenza, Economia o altre discipline affini
* Almeno 2/3 anni di esperienza in un ruolo analogo, preferibilmente in contesti aziendali strutturati
* Conoscenza approfondita delle normative del lavoro, contrattualistica e welfare
* Capacità di analisi, problem-solving e ottime doti comunicative
* Conoscenza dei principali strumenti informatici (pacchetto Office e software HR)
* Disponibilità a spostamenti
* Ottima conoscenza della lingua inglese
Si offre contratto a tempo indeterminato per assunzione diretta in azienda cliente.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì in sede.
Luogo di lavoro: Milano
Non verranno prese in considerazione candidature non in possesso dei requisiti richiesti e sprovviste del CV in allegato.
I curricula ricevuti potranno essere comunicati all'azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un'eventuale assunzione.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a registrarsi su dando il consenso al trattamento dei propri dati personali, ai sensi della normativa vigente sulla privacy.