Tempor S.p.A. Tempor S.p.A., filiale di Roma, per storico cliente operante nel mondo delle telecomunicazioni, è alla ricerca di un/una Impiegato/a Supporto Ufficio Legale Descrizione del Ruolo: All'interno di un contesto strutturato e collaborativo, fornirai supporto alle attività legate alla gestione del recupero crediti, ai rapporti con associazioni di categoria e alle autorizzazioni di utilizzo di contenuti audiovisivi. Attività Principali: - Collaborare alle operazioni relative al recupero crediti e alla gestione di controversie. - Analizzerai le normative di riferimento, verificherai documenti aziendali e contrattuali, e ti interfaccerai con associazioni di settore per predisporre le comunicazioni necessarie e gestire eventuali conflitti di rivendicazione. - Supportare le verifiche preliminari e successive concessioni di autorizzazioni a terzi per utilizzi specifici, come proiezioni, pubblicazione su piattaforme digitali o l'uso di materiali audiovisivi, garantendo il rispetto delle procedure aziendali e normative. - Redigere report periodici sulle attività svolte e mantenere una stretta collaborazione con i reparti amministrativi e legali interni. Requisiti: - Laurea magistrale in Giurisprudenza. - Preferibile iscrizione all'albo degli Avvocati e un'esperienza pregressa di almeno 1-2 anni in ambito legale. - Ottima conoscenza della lingua inglese e competenza nell'uso di strumenti digitali e software. Competenze richieste: - Precisione e attenzione ai dettagli. - Capacità di lavorare in squadra mantenendo una buona autonomia operativa. - Flessibilità e attitudine al problem solving. - Disponibilità a svolgere straordinari, se necessario. Cosa offriamo: - Contratto di somministrazione della durata di 6 mesi. - Retribuzione lorda di circa 1700 euro. Zona di lavoro: - Roma, Prati. Se possiedi i requisiti richiesti e cerchi un'opportunità per mettere a frutto le tue competenze in un ambiente professionale e dinamico, invia subito il tuo CV aggiornato a Tempor S.p.A., filiale di Roma. Siamo pronti ad accoglierti nel nostro team! La presente ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03 Settore: Telecomunicazioni Ruolo: Affari legali Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato