Aiuto i candidati nella ricerca del loro percorso professionale
Azienda Cliente operante nel settore dei servizi, con sede a Cuneo, ci ha affidato l'incarico di individuare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di RESPONSABILE RISORSE UMANE, da assumere a tempo determinato con possibilità di assunzione a tempo indeterminato .
Sede di lavoro: Cuneo
Il ruolo di responsabile risorse umane prevede le seguenti attività da svolgere:
1. ricerca del personale per le varie mansioni aziendali;
2. pubblicazioni annunci di lavoro;
3. selezione e screening dei cv ;
4. amministrazione del personale ;
5. gestione documenti di assunzione ;
6. coordinamento delle risorse;
7. gestione delle presenze ;
8. rapporto con agenzie per il lavoro;
Per ricoprire tale ruolo è necessario :
1. aver conseguito diploma o laurea in materie umanistiche, risorse umane o economiche;
2. esperienza di almeno 5 anni nella mansione ;
3. essere disponibili a lavorare su orario full time, dal lunedì al venerdì indicativamente dalle 8:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00;
L'inquadramento contrattuale prevede:
1. qualifica di impiegata o impiegato ;
2. livello C1 del CCNL Cooperative Sociali ;
3. retribuzione pari a euro 1.515,12 lordi al mese e comunque commisurata all'esperienza e competenze già acquisite;
Il pacchetto retributivo prevede anche un piano welfare (finanziato da Ebitemp - Ente Bilaterale Nazionale per il Lavoro Temporaneo) riguardante, ad esempio, la tutela sanitaria, il contributo per l'asilo nido ed il sostegno per: spese scolastiche, trasporto extraurbano e mobilità territoriale.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della Filiale di Alba (CN) .
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le età e nazionalità (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
#J-18808-Ljbffr