WINTIME SPA, FILIALE di Argenta (FE) seleziona per azienda del settore gomma-plastica, con sede ad Argenta (FE)
RESPONSABILE UFFICIO TECNICO
Requisiti:
1. laurea (in ordine decrescente di importanza):
1. ingegneria elettronica
2. ingegneria meccanica
3. diploma in ambito tecnico
2. residenza: max 40 km dalla sede di lavoro
3. precedente esperienza lavorativa, preferibilmente in aziende del settore metalmeccanico
RAL: Livello di inquadramento e retribuzione rapportati al grado di esperienza del candidato
Profilo: dinamico, proattivo.
La figura ricercata collaborerà con il Servizio Tecnico e con l'Energy Manager.
* Servizio Tecnico:
Assicurare il continuo miglioramento degli impianti aziendali sotto l'aspetto tecnologico, produttivo e organizzativo, nel rispetto dei budget sia per i costi fissi che per gli investimenti. Collabora negli studi e nelle proposte con analisi e fattibilità di nuove capex negli stabilimenti, seguendo operativamente la cura e lo sviluppo delle nuove installazioni coordinando gli aspetti autorizzativi (in collaborazione con la Funzione SHE) e nel rispetto delle norme di Sicurezza, Salute e Ambiente (SHE).
In tale ambito ha la responsabilità di gestire la progettazione tecnica delle varie commissioni e di redigere la documentazione tecnica di impianti, macchinari e manufatti vari, dopo aver predisposto le documentazioni necessarie.
In particolare:
1. Gestisce la documentazione tecnica in ogni suo aspetto;
2. Effettua calcoli progettuali e stime economiche;
3. Valida schemi, calcoli e specifiche;
4. Monitora le variabili di progetto, in termini di tempi e modalità di lavoro, ai fini del rispetto dei termini contrattuali.
* Energy Manager:
Individuare le azioni, gli interventi, le procedure e quanto altro necessario per promuovere l'uso razionale dell'energia. Collabora alla gestione contratti e pratiche relative a forniture energia (luce, gas, acqua). Gestisce l'impianto di trigenerazione, coordinando i relativi adempimenti fiscali e/o normativi.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi D.lgs. 198/06, 215/03 e 216/03. Si prega di leggere l'informativa sulla privacy WinTime (https://www.wintimelavoro.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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