Descrizione aziendaSynergie Italia Spa, filiale di Monza, seleziona per realtà multinazionale di ingegneria, produzione e servizi di fama mondiale con oltre 100 anni di esperienza nei settori della grande industria metalmeccanica e della generazione di energia, una figura di:IMPIEGATO/IMPIEGATA LOGISTICO/APosizioneNel ruolo di impiegato/a logistico/a, insieme al team dedicato, sarai responsabile delle seguenti attività:predisposizione del materiale per la spedizione;organizzazione e supervisione degli imballatori e dei trasportatori;emissione degli ordini ai fornitori, nonché della stesura e gestione della documentazione a corredo della spedizione e DDT;gestione del contatto con il Project Manager e la logistica dei clienti per organizzare le spedizioni in modo efficiente.RequisitiI requisiti per questa posizione includono:diploma di scuola superiore;comprovata esperienza in ruoli logistici/di magazzino;buona dimestichezza con il pacchetto Office ed i sistemi informatici;buona conoscenza della lingua inglese (B2);familiarità con le pratiche di spedizione e logistica e una preparazione adeguata nella gestione della documentazione relativa alle spedizioni.Sono richieste competenze organizzative e capacità di leadership per supervisionare le attività logistiche.Altre informazioniCosa possiamo offrirti:ORARIO DI LAVORO: Full time (40 h settimanali) dal Lunedì al Venerdì;INQUADRAMENTO E STIPENDIO: tempo determinato/indeterminato, con scopo assunzione; CCNL Metalmeccanica-Industria, livello C3 - RAL 30-34K, da commisurare in base alla seniority;Luogo di lavoro: Biassono(MB)Lavorerai in un ambiente dinamico che promuove la collaborazione e l'innovazione.Se sei interessato/a a far parte del team innovativo e in crescita, invia il tuo curriculum vitae per candidarti a questa posizione. L'offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004