Randstad HR Solutions,per conto di un'azienda cliente operante nel settore Difesa, è in cerca di un “Electronic System Engineer” da inserire nella funzione Engineering.Responsabilità:Il Sistemista elettronico inserito svolgerà le seguenti attività:La risorsa coopererà nella definizione concettuale dell'architettura elettrica ed elettronica di un sistema complesso, inclusa l’individuazione delle relative interfacce, il dimensionamento delle interconnessioni, la definizione delle caratteristiche elettriche e l’ottimizzazione del power budget.Le principali attività riguardano la definizione dei requisiti tecnici, la gestione tecnica inclusi i relativi rischi, la gestione di tempi/costi, il coordinamento delle fasi di sviluppo dell'architettura elettrica e dei relativi apparati, la gestione delle fasi di validazione, prove sperimentali e collaudo e la gestione della configurazione.Sviluppo del modello dell’architettura elettrica e verifica della coerenza delle sue parti costituenti e la rispondenza ai relativi consistency-check e metricheDefinizione dei requisiti dell’architettura elettrica/elettronica e relativi apparatiDefinizione del piano di validazione dei requisiti dell’architettura elettrica e degli apparati costituenti e verifica della rispondenza del design ai requisiti tecniciCompetenze:Conoscenze tecniche di sistemi elettronici, sia power sia digital electronics, incluse interconnessioni.Conoscenza di interfacce digitali, analogiche e discrete, e preferibilmente di bus dati high speed/high payload.Competenze su architetture di interconnessione (conduttori, formazione di cavi e connettori).Conoscenze tecniche di campi elettromagnetici, e dei correlati aspetti di compatibilità ed interferenza EM.Preferibile conoscenza di tool di modellazione elettrica/elettronica (comel PREEvision, OrCAD, SPICE, MENTOR)Conoscenza ed applicazione della strumentazione per i test elettrici/funzionali/prestazionali di apparati elettronici e sistemi.Titolo di studio richiesto:Laurea specialistica in Ingegneria Elettronica o equivalente.Conoscenze linguistiche:Buona conoscenza della lingua inglese parlata e scrittaCompetenze organizzative/Soft skills:Attitudine alla ricerca, all’innovazione, alla proattività ed al problem-solving.Capacità organizzativa, capacità di lavorare in team, approccio razionale al lavoro, capacità di comunicazione (verbale e scritta), capacità di analisi ed elaborazione datiFlessibilità e disponibilità a trasferte
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